Хорошая статья. Полностью согласен с автором этой статьи.
Сам не раз проходил собеседование по тестах... Это ужасно и не приятно. После определенного количества тестов начал отказываться проходить тесты и задач на листочек. Такоеощущение, что тесты у нас в стране это инструмент для пыток, а не для отбора кандидатов. Я всегда только за живое общение был и буду.

Подавал я как-то сюда своё резюме... 6 месяцев без ответа. и потом письмо с котиком и таким текстом:«Привіт! J

Дякуємо за ваш відгук на програму стажування в АТ «Райффайзен Банк Аваль».
Це дуже круто, що ви обрали нашу компанію з сотні інших та приділили нам час, але поки що ми не можемо сказати, що ідеально підходимо одне одному, та все ж я закликаю вас продовжувати розвиватися, і відгукуватися повторно на вакансії та іноді заглядати на наші кар’єрні сторінки:
Facebook: www.facebook.com/raiffeisencareer
Instagram: www.instagram.com/raiffeisencareer
Telegram: t.me/robotaRBA

Всього найкращого! ^_^

Гарного дня!"
Так меня ещё не отшивали...