Drive your career as React Developer with Symphony Solutions!
×Закрыть
QA volunteer – Apache OpenOffice
  • Вибір університету для навчання

    Хм...))) А ты знаешь, что если ты поступишь в ВІТІ, то после окончания обучения ты пойдёшь служить в ДССЗЗІ? Он же Держспецзв’язок. И то, чем ты там будешь заниматься, поверь, далеко от “привычного” ІТ... И поверь, оно тебе не нужно) Если таки выбирать из этих двух ВУЗов, то я бы посоветовал международные отношения(из-за языков).

  • Этот топик нужно удалить

    Вообще, собеседование(а это был заключительный этап) исключительно на английском. Есть голландец в скайпе, есть региональные менеджеры + HR. Я шёл на QA и меня расспрашивали про мой опыт в QA, потом менеджер начал расспрошивать про V-модель. Достоинства, недостатки. Затем прошёлся по резюме. Увидел programming skills и начал расспрашивать почему в QA, а не в Dev. Чем нравится тестирование? Также было стандартное «кем себя видите в будующем» и т.д. Ну а по поводу игр, то это была вишенка на торт. Минут 25-30. В целом, впечатления конечно положительные, хоть и вышел малёха подавленым. Но обида была на самого себя за отсутствие уверенных и хороших знаний в английском языке. Это опыт, поэтому, с 10го сентября меня ждут курсы английского)

    А вообще, очень классное собеседование по английскому проводит DataArt. Ты общаешься с преподавателем и после он говорит тебе о твоих плюсах и минусах в знаниях. После него гораздо более трезво можешь оценить свой уровень.

    Поддержал: Mori Arti
  • Тяну ли на Junior C++ gamedev?

    А ты не пробовал пойти не в геймдев? Что-нибудь на плюсах? Или ты именно в геймдев хочешь?

  • Этот топик нужно удалить

    «Ваше очко переходит в зрительный зал»)))

  • Этот топик нужно удалить

    такая же мысль посетила и меня, пришлось импровизировать и вспоминать, но увы....

    Сама идея в том, что могут спросить что угодно, банально даже «расскажи правила игры в футбол, баскетбол и т.д.» и вот тут могут всплыть незнания языка

  • Этот топик нужно удалить

    вопрос у меня был на собеседовании с иностранным менеджментом — «расскажите нашему голландскому другу об играх «Поле чудес» и «Что, где, когда». Правила и т.д. ))

    Поддерживаю про рекрутеров)

    Поддержал: Mori Arti
  • Этот топик нужно удалить

    В HYS нужен очень хороший английский. Это просто к сведению

  • Этот топик нужно удалить

    т.е. Вы хотите сказать, что строка в резюме к примеру upper intermediate, увеличивает шансы попасть хотя бы на собеседование или в лучшем случае получить оффер, даже если по профильной специализации, пусть к примеру QA\Dev у тебя коммерческого опыта ноль?)) Хотелось бы также услышать мнение HR по этому поводу. Доходят ли они до этой строчки или только останавливаются на профильном опыте...

  • И снова о возрасте и профессионализме

    Отвлекусь опять таки на тему телекоммуникаций и отвечу с точки зрения моего наблюдения именно в этой области. Вот видел я ребят, которые позиционировали себя как матёрые админы, шустро стучали по клавишами, знали очень много умных слов, НО когда он видит плинт, когда его спрашиваешь имеет ли он представление о том, что происходит за пределами коммутатора, имеет ли представление о тракте — у них округлялись глаза. С одной стороны, можно сказать, что он это знать в принципе не обязан(не его участок) а с другой — он ведь инженер...)))

    Upd. Это как я вчера вышел позаниматься на спортплощадку и в то же время приходит туда дедушка -ему 68 лет, в шапочке, запрыгивает на брусья и давай отжиматься. А потом рассказывает в точности как и что работает, за что какая мышца отвечает и как лучше делать)) Поразительно. Приятно было пообщаться с человеком умудрённым опытом в этом. А я думал, что вроде всё знаю)

  • И снова о возрасте и профессионализме

    Хм, как по мне, да — молодёжь сейчас шустрая, но более узкоспециализированная. Ребята быстро схватывают, многое чего знают. Но не нужно списывать «стариков» со счёта. Я видел, правда в области телекоммуникаций, такие фокусы которые чудили «старики» когда нужно чтобы срочно заработало, что ни одному «молодому» в голову бы не пришло. А всё почему? Опыт, смекалка. Инженерная мысль. Зато да, молодёжь умеет шустро тарабанить по клавиатуре и говорить умные вещи. Только вот разница в том — знает ли она как реально работает система? Что происходит за кулисами.

  • Рынок IT-образования: курсы и учебные центры подготовили почти 30 тыс. студентов в 2015 году

    Спасибо! Не слышал. Уже выполняю челленджи))

  • Рынок IT-образования: курсы и учебные центры подготовили почти 30 тыс. студентов в 2015 году

    Достаточно часто. Нужно следить) Я покупал курсы, которые были по 300 у.е. за 10-15 у.е.

  • Рынок IT-образования: курсы и учебные центры подготовили почти 30 тыс. студентов в 2015 году

    Имхо, как альтернативу достаточно дорогим курсам, выбрал для себя Udemy Online Courses. Очень часто у них акции ~ 10-15 у.е(за курс) на очень достойные курсы на разную тематику.

  • Junior дайджест: курси, стажування, інтернатура. Березень’16

    Неделю назад и писал, и звонил. Заверили, что «завтра позвоним, всё расскажем». До сих пор звонят...

  • Стоит ли брать на работу джуниоров

    Меня скорее всего заклюют, но такое впечатление, что скоро появятся статьи из серии «давайте сделаем нас, ИТ-шников — избранными...» Нет, автору спасибо, что встал на своего рода защиту джунов, но в целом тенденция в нашей стране идёт к тому, что ИТ-шники скоро себя воздвигнут в касту избранных.

    П.С. никого не хочу обидеть, просто имхо.

  • Завести 16G DDR2

    А кстати, BIOS мамки обновлять пробовал? И погугли аналогичную проблему на этой материнке. Может это её "особенность? Вообще, скорее всего вшивый комлпект памяти.