це знання, досвід, який можна використати і стати трішки краще у чомусь. Спілкуючись вашою мовою, відповім: — якщо вам не цікавий цей топік, то нафіга ви тут?)))

Чому ви вирішили що вона «дворова»?))

Цілі команди оутстаферів/оутсорсерів можуть суттєво відрізнятись і ставить їх product owner замовника

— звісно можуть, а можуть і не відрізнятись) чому

product owner замовника

не може поставити у ціль LTV?)

Все може бути корисно. Надайте найкращий досвід який у вас працював, або найгірший, який не працював. З любого можна винести певні знання і певну користь

На основі драйверів (Класно пояснив, правда?)

— яких?

Ті що відповідають цілям та пріоритетам бізнесу (Ще одне круте пояснення, правда?)

— чому так вважаєте? Чому не ті що подобаються команді?)

морковка ззаду

— розкажіть детальніше будь ласка про морквинку ззаду, який у вас досвід з нею?

Потім прийде розуміння, які проблеми він не вирішує

— відчувається що у вас тут був певний досвід, розкажіть про нього будь ласка

хтось готовий платити гроші за те що людина робить задачі, яка сама собі вигадала

— ні, людина поставила собі ціль яка прямо матчиться з цілями команди чи бізнесу вцілому

+

Формуємо всередині команди орієнтуючись на мету бізнесу

Костянтине, дякую за поради! Підкажіть будь ласка, як у вашій компанії і команді працює процес роботи з цілями?

Всі проекти різні, усі люди різні, завжди є якась специфіка)

— вірно, тому запитання так і побудовано, як це у вас?)

Євгене, дуже розгорнуто і класно все описали! Дуже дякую, прям занурився у ваш процес)

Не все у світі ідеально) Всі ростуть, всі навчаються)
Розкажіть про ваш досвід будь ласка

Проте не потрібно ставати Мессі щоб виграти чемпіонат)

Цікаве порівняння)

Чому так відбувається? Навіщо ріжуть ініціативу?

У нашому випадку мова про командні, квартальні цілі. Дякую за уточнення.
Так, компанія має стратегічні цілі і квартальні також. Так, використовуємо методологію OKR.
Ось наприклад: ціль кварталу, виростити LTV на 20%

Все може бути, пожежник мабуть не найгірший сценарій, з ним можна домовитись) Але ж щось більше і цікаве знаходиться саме там, у зоні ризику)

На тренування ходять всі, від 12 до 50

Все вірно, це стереотип) Всі люди дуже дивуються після відвідування і приходять знову і знову. Їм подобається, адже цей спорт прокачує тебе дуже класно фізично і разом з тим, заряджаєшся позитивом від тренування і прикольної аудиторії. Але ніхто не забороняє дати чи отримати в жбан) Це також можна, але виключно за твоїм особистим бажанням)

Дякую. Заходьте, гарантуємо фізичну втому і гарний настрій)

Так а час власне на заняття боксом залишається :)?

Ні) Відвідую, але не в тій кількості що хотілось би)