Тут трікі тема — не дав збанкрутувати, чи позбавив багатомільйонної виручки?
І це не девопс має вирішувати а бізнес.
Технічний спеціаліст забезпечує доступність сервісу для користувачів, а чому їх раптом стало в 10к разів більше для нього другорядна справа.
Хороший менеджер проектів (ми ж про проектного менеджера говоримо?) досягає цілей проекту. Поганий — ні.
менеджери з-за східного кордону з зовсім іншим мисленням
Правда.
Основне проблема те що студії піддались впливу певної ідеології і скотили свої продукти в треш.
Якась «проекція»
Але «сірі» гроші на виході.
Смішалісь в кучу коні люді і кацапські наративи.
Тут скоріше мотивація «прикриття п’ятої точки менеджменту».
Щоб не було «-Ми провалили план, що ви зробили щоб цього уникнути? -Графіки про економічну ситуацію високу облікову ставку ітд -А сусідня контора вигнала всіх в офіси, чому ми так не зробили? -Нерозбірливе бурмотіння»
Менеджмент не любить нерозбірливо бурмотіти.
— Капітан, прибуток падає, бізнес модель втратила актуальність..
— Свистати всіх на палубу!
Десь так.
Лаконічність — сестра таланту,
але ні в якому разі не лишайте її одну.
Інвестори почали щось підозрювати — випускайте Альтмана з промовою про «Нью AI Васюки!»
Це з власного багаторічного досвіду в різних командах.
низькосоціальних аутистів
такі якраз тихо сидять і працюють.
Ну.. так. Тому і йдуть розмови про зниження ЗП, а скоро і впроваджувати будуть.
Файлики обліку файликів репортів, «я керівник — ти виконавець».
Всі барви ринку роботодавця.
«Можу звалити на кращі умови» ? валю : лишаюсь
Офісна «качалка» — мабуть єдине що було класним.
Я там нажер 20 кг маси за рік базою.
Потім захворів, забив і все зійшло, ну то таке..
Через 20 років лейофи будуть виглядати приблизно так: «На основі історичних і прогнозованих даних систему життєдіяльності XYZ ZXY було відключено, згідно пункту N в контракті з LifeGPT2040»
Гадаю це не баг а (контрольований?) витік нового продукту.
Найголовніше що воно вас радує.