×Закрыть
  • Аутсорс стартап или Продуктовая компания

    Вы это только мне ответили, или всем кто проголосовал за второй вариант?)

  • Бесшумная клавиатура для работы

    Мне когда-то дарили комплект MSI такой. Очень тихая мембранка, я прям вот сейчас сравниваю ее с клавой от Asus ноута — и она тише, да и ход приятнее.
    hard.rozetka.com.ua/msi_ds4100_gk/p14930462

    Но удобная. Я наоборот сменила себе на механику от Logitech )
    Если будет сильно нужно — она у меня еще лежит дома, могу снять видос для понимания уровня шума по сравнению с механикой.

  • Аутсорс стартап или Продуктовая компания

    Для себя я бы выбрала второй вариант по этим причинам:
    1) Строчка в резюме с опытом в офигенно большой конторе — лучше чем в неизвестном стартапе.
    2) Видимо я старею, но мне важны гарантии и соцпакет, отпуск — их тоже легче получить в конторе.
    3) Поездка час в одну сторону не проблема, если ты сможешь снять/купить квартиру ближе к указанному месту.
    4) Общения, коллектива и людей в целом явно будет больше во втором варианте. А значит и больше шансов чему-то научиться у старших коллег.
    Да, стартап предоставляет свободу действий, больше влияния на результат. Но и пальчиком что ты говнокодишь тебе никто не тыкнет .

  • А вы работаете с укр. заказчиками?

    В Украине есть заказчики и мне приходилось с ними работать. Сразу скажу — это был неприятный опыт унесший за собой множество нервных клеток.

    1) Наши заказчики скупы до невозможности в 90% случаев. Какое качество? Тяп-ляп, лишь бы как, и что бы поменьше времени.
    Зарубежные заказчики в большинстве своем отдают предпочтение качеству.

    2) Наши заказчики уж очень «хитровы***ны». Мы попросим вас сделать тарелку, а потом скажем что вы обязаны добавить ложку и вилку, вы че не догадались?
    У зарубежных тоже встречается желание обмануть, но не в таких масштабах.

    3) Наши заказчики единственные которые думают что криками и истериками они добьются большего чем адекватными переговорами. Они действительно регулярно позволяют себе повышать голос и называют это «агрессивными переговорами».
    Зарубежные же, в случае конфликта абсолютно спокойно выскажут недовольство, обсудят последствия, плюсы и минусы.

    4) Наши заказчики не понимают того, за то они платят, возможно это отголоски прошлого, но я никогда не слышала от зарубежных заказчиков чего-то вроде «да вы же за компом клацаете и видосики смотрите, за что мне тут платить ДОЛЛАРЫ? я и сам это запросто могу сделать, так что берите мои 10 гривенЪ и делайте что я сказал».
    Из этого пункта вытекает их несогласие с ценниками и неспособность удержать конкуренцию с зарубежными заказчиками.

    Были и исключения, но они были настолько редкими, что их можно списать как статистически не значимые.

  • Исследование сервисов доставки еды (Харьков)

    Очень уж общие вопросы.
    Какие результаты вы стремитесь получить?

  • В ХНУРЭ КН просят проходить практику в реальной IT компании. Как быть?

    Женек, привет :)
    Как я уже и говорила тебе, и даже мои бывшие одногруппники ниже отписали, есть такие варианты:
    1) Проходить практику от кафедры. Без проблем можно. Бесплатно, ходишь на завод, или получаешь задачи от препода.
    2) Фоп — да хоть ты ей можешь оформить, правда мне забраковал отдел практики такое чудо и я брала справку на работе от ООО.
    3) Любая контора-партнерка Хирятни. Никсы, Глобал, Епам, СофтСерв.
    4) Смотри Джуниор дайджест на ДОУ, посмотри какие конторы берут на стажировку или интернатуру, напишите им.
    5) Поспрашивай у знакомых или бывших/текущих боссов, нельзя ли оформить справку.

  • Андрія не стало. Дякую всім, хто був з нами, хто допомагав

  • Junior PM, BA, Scrum Master etc

    Первая работа была на Плейграунде, на спец-проекте по Хотсу. Было весело, действительно :)
    Устраивалась таким образом — отсылала им резюме на позицию связанную с другой игрой, а где-то через пол года они связались со мной для выполнения типичного менеджерского тестового на хотс. Т.к. работа была удаленная, руководителю было действительно важно что бы разработчики не рассказывали сказки ПМу, а что бы он варился в кухне и понимал о чем речь, смотрел примеры проектов, задавал вопросы которые обычно ожидаешь услышать на собесе программеров, ну и конечно же были важны скилы в самоорганизованности и способности организовать других.
    Долго растягивать не буду — мы подошли друг другу, мне нравилось работать на проекте с игровым уклоном, он был доволен исполнительностью.

    Поддержал: Мирослав Танцюра
  • Junior PM, BA, Scrum Master etc

    Прошу вас ознакомиться с профилем в линке, это экономит время.
    И как я написала выше — я сразу пришла на позицию руководителя проекта.
    Подработки на фриланс бордах во время первых курсов я не считаю полноценным комерческим опытом потому и отношу их более к самообучению.

  • Junior PM, BA, Scrum Master etc

    Більшість цього набувається в процесі роботи коли бачиш процес трохи ширше, ніж виконавець.

    Осмелюсь с вами не согласиться.
    Базовую подготовку по заданным навыкам вы можете приобрести ранее.

    Абсолютно всі починають з QA чи розробника?

    С чего вы взяли? Николай говорит о том что на эту позицию человек приходит обязательно с определенным уровнем знаний и готов брать на себя ответственность и пахать. Никто не будет «панькатся» и учить с нуля, как это возможно на интернатуре разработнических специальностей.

    Хотите пример ПМа без начального опыта в разработке — вот она я, но это не значит что у меня нет технического бека, что я не пишу пет-проекты сама себе, не изучаю стек технологий с которым работает моя команда и что на старте карьеры у меня не было этих знаний. Да, мне далеко до уровня синьйора девелопера — но мне это и не нужно. Скажу даже более — именно эти технические знания и были в свое время ключевым фактором для найма меня на первую работу :-)
    Так же и у Николая, крайне интересный опыт, но никакой профильной разработки. Присмотритесь внимательнее :)

    Тут мы подходим к другому вопросу — вы считаете что ПМу не требуются знания того с чем работает команда?

    Поддержал: Мирослав Танцюра
  • Вот в чем вопрос

    Как бы Виктор тебе правильно прислал ссылку на виджет

    jobs.dou.ua/salaries

    Стать ПМ ты сможешь и имея опыт разработки. Причем это будет только плюсом.
    О цифрах — они зависят от ряда факторов на мой взгляд: английский, тех.бек, опыт...etc
    Хотя если ты гонишься исключительно за цифрами зп а сама сфера тебя не волнует, так сказать «Чем угодно, лишь бы платили больше, а я подстроюсь», то обычно тут пишут что деньги не самый лучший мотиватор и тебе стоит выбрать то к чему лежит душа и что лучше выходит.
    ИМХО — пол года на удаленке, очень маленький опыт :)

    Поддержал: Igor Seits
  • DOU Hobby: Косплей — игра в костюмы и образы любимых персонажей

    DA вообще круто вышел :)
    Молодчина парень) Отличное хобби!

  • Жратва

    Смотря какой город.
    Мы живем хоть и с мч, но оба приползаем домой к 20:00 и позже — готовить уже как-то не особо варик, хочется немного себе времени уделить.
    Пришли к тому что либо заказываем доставку, либо есть пара супермаркетов (Дилайт, ЛеСильпо) которые готовят на день и привозят еду.
    Кроме того есть всякие доставки здорового питания — у них неплохое меню, но скотски дорого :)

    Как вариант, у меня друзья нашли женщину в годах, которой требовалась подработка — она приходит 1-2 раза в неделю, помогает по дому и готовит на 3-4 дня вперед, типо:
    1) принесла продуктов, почистила все нарезала, отсортировала. Хозяевам остается только выложить в мультиварку и сьесть через 30 мин.
    2) если сильно лень — можно просить и готовить, но все равно разогревать потом.

    Поддержал: MythBuster
  • Рейтинг ІТ-роботодавців 2018: нова анкета та окрема категорія для великих компаній

    Даже с 10го — ничего.

  • Можно ли найти где-то работу в IT-сфере за 100-150 дол. в месяц?

    Спасибо большое, Денис, за столь исчерпывающий ответ и заботу о моей образованности. Но спешу вас уверить в том что моего тех. в/о мне хватает и я не искала дополнительного менеджерского образования, т.к. не считаю это необходимым для моего развития как специалиста.
    А данный пост я посчитала забавным, т.к. пм-мов на проектах с подобным образованием не встречала.

    Поддержал: Андрей Литвинов
  • Можно ли найти где-то работу в IT-сфере за 100-150 дол. в месяц?

    Спасибо, Денис, за акцент на данной информации, но я не уверенна в её уместности.
    Как написано в моем профиле — я работаю пм-ом уже пяток лет :)
    И в своём ответе я не помню что бы писала что факультет КН в ХИРЭ готовит целенаправленно ПМ, вы ничего не перепутали, читая его?

    Поддержал: Андрей Литвинов
  • Можно ли найти где-то работу в IT-сфере за 100-150 дол. в месяц?

    Я привела пример того что дают в ХИРЭ из связанного с проектным менеджментом в сфере IT.
    Думала это понятно из построения предложения.

  • Можно ли найти где-то работу в IT-сфере за 100-150 дол. в месяц?

    У меня тот же вопрос.
    Ладно в ХИРЭ на КН есть курс лекций по Agile, кажись на 4м курсе. И на 5м про управление проектами на магистратуре.
    Но так что бы учиться на пм ... Хезе, мне даже любопытно стало что я потеряла в жизни :)

  • Логирование рабочего времени менеджера

    Заинтересовалась.
    Хм, посмотрела их сайт.
    Особо не уловила — в чем разница между той-же яварой или джировского ворклога?
    Кроме хардварной кнопки вместо чистого по ?

  • Логирование рабочего времени менеджера

    Ну дык, автор, тогда вопрос не правильно поставлен :)
    Клиенту — как договоришься.
    Кто-то включает свои часы в часы разраба, кто-то прямо говорит — что пм — это еще +20% к времени проекта.

← Сtrl 123456...23 Ctrl →