Цього разу ми поставили айтівцям, які попри війну залишаються в Україні, кілька запитань про те, коли та як вони ухвалили рішення залишатися, чим вони допомагають наближати перемогу і як розподіляють свій час на роботу та важливу для держави діяльність. 150
Грошові бонуси на додаток до зарплати отримують лише 21% айтівців. Компанії намагаються зменшити витрати на грошові бонуси. А негрошові бонуси, натомість, більш поширені. Ми проаналізували дані зарплатного опитування, щоб дізнатися, яка ситуація з бонусами в українському ІТ. 13
DOU продовжує публікувати переліки запитань для фахівців різних грейдів, які роботодавці можуть поставити на співбесіді. Цей матеріал присвячений Embedded розробці. Вона цікава тим, що айтівці, які працюють за цим стеком, повинні не тільки вміти писати код, а й розумітися на «залізі». 73
Ми вирішили зафіксувати думки ІТ-спеціалістів, які виїхали за кордон і нині проживають там, щодо того, як вони почуваються, чи планують повертатися в Україну, за яких умов і чи братимуть участь у відновленні добробуту в країні. 1K
Чи ходите ви на співбесіди, щоб бути у формі? А як знайшли своє останнє місце роботи? Що взагалі думаєте про перспективи українського ІТ-ринку? Запрошуємо всіх ІТ-спеціалістів, незалежно від того, шукаєте ви зараз роботу чи ні, пройти наше нове опитування.
Минулого літа понад 80% українських айтівців регулярно донатили в середньому 10% своїх доходів. Цього року ситуація ускладнилася. Хоча, як і торік, більш як 80% айтівців регулярно переказують гроші на підтримку армії, середній донат впав з $270 до $190 на місяць. Дивіться більше деталей в аналітиці. 161
У серпні на DOU було 4199 вакансій — поки що найбільше за 2023 рік. Середня кількість відгуків знову зросла — нині 29,9. В маркетингу рекордні 438 вакансій за місяць; натомість у Java найменше вакансій за останні кілька років — 115. Читайте всі деталі у свіжому випуску рубрики про ринок праці. 16
Цього року зрівнялася кількість айтівців в продукті та аутсорсі: їх по 40%, попри війну 66% фахівців заробляють більше, ніж витрачають, а 8% встигають працювати на кількох роботах. Представляємо портрет айтівця 2023.
Дізнаймося, що фахівці думають про ІТ-компанії, де айтівці хочуть працювати і що впливає на вибір компанії мрії. Як завжди, з вас — анкета, з нас — аналітика. Заповнюйте форму на 5 хвилин. І подивимося, які компанії є найвпізнаванішими і найбажанішими серед української ІТ-спільноти. 66
Клієнти вже не так активно розміщують в Україні нові проєкти через безпекові ризики. Подекуди ще триває і релокація фахівців. Саме ці фактори спричинили зменшення кількості фахівців у топ-50 на 6,1 тисяч за пів року. Дивіться всі деталі у літньому рейтингу топ-50.
5% українських айтівців дотримуються концепції Financial Independence / Retire Early, 31% — знають про неї. Передусім приваблює ідея не працювати або працювати менше після
Ось що цікавого відбулося з відгуками та вакансіями на DOU у липні
Node.js — це програмне середовище з відкритим кодом, яке дає змогу запускати програми, написані JavaScript. Технологія має попит і в класичному сервісному та продуктовому IT, і в геймдеві. DOU опитав технічних фахівців, тимлідів і CTO та склав орієнтовний список запитань для співбесіди на посаду Node.js розробника. 31
Представляємо третю статтю літнього циклу 2023 року — про зарплати менеджерів проєктів, фахівців з HR, рекрутингу, навчання, аналітиків, дизайнерів, DevOps/ SRE, Data Science та інших. Зростають зарплати у найдосвідченіших фахівців з менеджменту проєктів та є невелике зростання у фахівців з маркетингу. Читайте всі деталі в новій аналітиці.
Представляємо матеріал про зарплати тестувальників. Значних змін у зарплатах QA-фахівців у перше півріччя 2023 року не відбулося. Зросли зарплати досвідчених фахівців з Automation і General QA, зарплати у Junior і Middle переважно без змін, проте ситуація залежить від того, яку мову програмування використовує фахівець. Усі деталі — у статті.
14 липня одній з найстаріших і найуспішніших IT-компаній України виповнюється 30 років. Сьогодні SoftServe — це понад 11 тисяч співробітників, близько 50 офісів у 15 країнах і сотні активних клієнтів, серед яких IBM, Cisco, Henry Schein, Panasonic. DOU представляє
У травні-червні 2023 року ми провели чергове опитування українських айтівців щодо їхніх зарплат і пропонуємо першу статтю літнього циклу про зарплати українських розробників, яких 6605.
Щомісяця досліджуємо ринок праці під час війни. Дивимося, що відбувалося з вакансіями та відгуками на jobs.dou.ua у червні
У
Єлизавета Юхнова, в минулому спеціалістка технічної підтримки, разом з маленьким сином переїхала у Францію в березні 2022 року через війну. Вже за пів року вона почала навчання за спеціальністю «Інформатика» в Університеті Авіньйона і Воклюза. Зараз у неї за плечима вже два семестри навчання. Ось її історія. 24
