Марьяна вы молодец. Абсолютно неважно где знакомиться, важно как и с кем. Для этого нужен настрой и хорошее настроение :)

Андрей, а про мужчин моя подруга журналистка писала статью. Сама провела исследования и знакомилась на сайтах. Потом в каком то женском журнале опубликовали. Запрошу у нее оригинал статьи и скину на днях.

Андрей спасибо за инсайт) Я знал что правда всегда бьет не в бровь а в глаз. К слову я реально 7 лет потратил на знакомства в инете и у меня реально было более 100 свиданий. Это позволило мне лучше понять женщин от 18 до 45 когда мне было 27 лет.
Я просто работаю в продажах и применил такой же подход. Построил свои воронки продаж, привязал лид-магниты и запустил конвеер. Все персонажи абсолютно реальны.
Может эта информация кому то поможет избежать ошибок которые я допускал на старте. Правда это было в бурных 00-х :)

Кстати а ссылку на итальянский топик с моим копипастом можно?

Андрей здравствуйте. А мы с вами не настолько хорошо знакомы чтобы переходить на ты.
Эдик меня только друзья и жена называет. Вы пока что к этой категории не относитесь. Так что давайте будем уважать друг друга.

Друзья, всем привет, эх достану я из пыльного архива свою аналитику по сайтам знакомств. Судя по всему за 10 лет ничего не поменялось. Приготовьтесь будет лонгрид но прочесть его однозначно стоит даже просто поднять себе настроение. А быть может кому то сэкономит время на поиски своей половинки.

Кого можно встретить на сайтах Интернет — знакомств или 12 типов девушек"

1. «Ищу спонсора»- ну здесь все понятно.
Профессия секретарши модельной внешности.
Цель: найти нового спонсора для выполнения своих капризов *(SPA-салоны, заграничные отпуска, дорогие рестораны)/
Как правило, думают: «Раз природа щедро наградила хорошими формами и смазливым личиком, без всего остального можно просто обойтись...»
Как правильно большинство девушек с периферии, но есть и киевлянки бросившие институт.
«Категория№ 1 меня не интересует.
Идем дальше.

2. „Девушки из высшего общества“
Дети богатых родителей „мажоры“. Папа при СССР был министром теперь бизнесмен, мама —сеть бутиков.
Профессия :Рекламисты, маркетологи, Пиарщики.
„Пять лет учебы в Гарварде диплом MBA. Детей готовили заграницей, для того чтобы со временем родители могли передать семейное дело в надежные руки
Работает в , всем материальным была обеспечена уже прииностранной компании с ЗП с 3 нулями. ее рождении.
Цель: ищут „Романтики среди Принцев“.
Но „романтики“ это бедные студенты, у которых ничего нет и, проблема социального неравенства сказывается на общении.
Принцы — „дети-мажоры“ для которых деньги решают все.
Как сказала мне одна девушка „Понимаешь ты классный парень, но я не серьезных отношений не хочу, а слишком серьезных тоже“
Коренные киевлянки в нескольких поколениях.

„Если Ты оцениваешь человека не по „шмоткам и тачкам и родителям“, я готов продолжить общение. Как знать быть может нам есть что поведать друг другу...

3. Бизнес — леди
Очень успешные барышни имеют свой бизнес или занимают должности в топ — менеджменте больших корпораций, многие имеют детей.
Для них секс — не форма отношений, а естественная потребность словно “ выпить чашечку кофе утром“
Цель: найти себе подобных успешных парней без материальных или моральных проблем, желающих создать семью. Часто имеют одного ребенка от 5- 10 лет от первого брака и хотят уже осознанно второго ребенка.
Проблема в том, что таких сильных женщин мужчины зачастую бояться. Вот они остаются одинокими на пьедестале своей вершины. Они стали слишком сильными, и разучились быть слабыми.
Встречаются как киевлянки из порядочных семей так и с периферии, которые после учебы » выросли" и не захотели возвращаться домой.
Материальных и моральных проблем нет.

«Если Ты еще не разучилась уважать людей достигнув многого своей жизни, буду рад пообщаться. К тому же готов поговорить также профессионально и на бизнес темы. Как знать быть может мы станем деловыми партнерами? ;)»

4. Хочу замуж № 1 (девушки из близлежащих деревень)
Профессия: Бухгалтер, секретарь, менеджер ( как правило малоквалифицированная рабочая сила).
Девушки из малых городов и деревень, которые судя по всему начитались дамских романов насмотрелись сериалов «Не родись красивой» ( читать и сильно умной)
и поверили в то, что можно выйти «замуж за принца даже если тебе немного за 30».
Цель: Хочу замуж за киевлянина с квартирой и машиной:)
Потому что, давно надело мыкаться по съемным комнатам с подружками и пора как то улучшить не только личную жизнь но также и свои жилищные условия.
Замечательно, готовят, гладят, стирают, убирают. Но как правило интеллектуально ограничены и не видят нужды в развитии. Принцип жизни «Главное удачно выйти замуж»

«УБЕДИТЕЛЬНАЯ ПРОСЬБА К ДЕВУШКАМ категории № 4, пройти мимо.:) Не теряйте времени, между нами слишком огромная пропасть чтобы понять почему НЕТ...»

5. Хочу замуж № 2
Девушки из городов — миллионников таких как (Донецк Днепропетровск Харьков Одесса Львов).
Которые, в свое время уже достигли карьерных вершин в своих городах и приехали «покорять столицу» в поисках больших возможностей в карьере.
Профессия : топ-менеджер, финансист, врач, как правило все с с двумя в-о.
Цель: выйти замуж за таких же, как они «периферийных» с наметкой «на перспективу». Не любят киевлян, считая их слишком инфантильными.
Как правило, за своих же и выходят замуж.
Имеют собственное жилье или снимают хорошие квартиры из соображения безопасности.

«Если Ты считаешь, что чтобы стать женой генерала надо выйти замуж за лейтенанта, я готов продолжить беседу.
Если ты ищешь „стартовую площадку“, проходи мимо, я не Байконур:)»

6.Разведенные
Профессия: -гл. бухгалтер, менеджер по продаже, и т.п.
Любая работа, которая приносит хороший финансовый результат.
В молодости по глупости или по большой любви вышли замуж, но «свадебный БМВ разбился о рифы обыденной жизни и быта».
Как правило, у многих есть дети и им приходится буквально «выживать».
К сожалению очень осторожны и замкнуты потому что «обожглись» на первом браке
Цель: выйти замуж за «хорошего человека» со стабильной работой и зарплатой, без космоса. Сильное мужское плечо на которое можно опереться. Мечтают о «домашнем очаге».
Проблема в том, что не каждый мужчина готов принять чужого ребенка как своего. И начать жизнь с нуля. Хороший вариант когда у мужчины тоже есть ребенок, вдовец или разведенный. Очень тонко понимают друг друга, и есть вероятность крепких семейных отношений.
Многие имеют свои квартиры, часто коренные киевлянки.

«В этой категории меня не пугает наличие детей, мне важно само отношение женщины к мужчине:)»

7.«Домашние девочки»
Профессия — бухгалтер, экономист в банке.
Схема жизни — дом- работа- дом.
Редко ходят по клубам и дискотекам. Зато они замечательно шьют, вяжут готовят и т.д..
Знакомятся в инете, по причине комплексов общения.
Как правило, замуж выходят по знакомству родителей или подруг.
«У меня на работе есть коллега, у нее есть взрослый сын, порядочный мальчик, давай я тебя с ним познакомлю?» НА самом деле по статистике, такие семьи составляют 70% общества семейных пар.
Цель: найти хорошего парня из порядочной семьи с твердым желанием создать семью.
Как правило киевлянки выходцы из пролетарских семей.

«Милые дамы, честно говоря к сожалению с „домашними девушками“ мне немного скучновато...:) НО может быть вам удастся убедить меня в обратном..;)»

8. «Есть парень, любимый человек, но хочу кого-то еще»
Профессия: значения не имеет.
Это самая интересная категория девушек. Совершенно мне непонятная которая нарушает представления " о верности"
Парни если у вас такая «девушка» подумайте, стоит ли быть «запасным аэродромом»?

Как правило, и зачастую, текущие отношения не устраивают, потому что либо уж слишком затянувшийся «гражданский брак», либо отношение становятся бесперспективными.
Девушки хотят найти «подходящую замену» потому что очень сильно бояться остаться одни или «за бортом».
Цель: найти интересного собеседника, любовника который станет «новым парнем».

«ДЕВУШКИ НЕ ХОЧУ быть жертвой ревности ваших парней.
Тот кто не разорвал цепи старых отношений, не готов к новым:)»

9. «Замужние девушки».
Профессия: домохозяйка
Как правило, семейная жизнь наскучила, муж постоянно в бизнесе делах или командировках. Страдают недостатком внимания со стороны мужей, у которых, вероятно тоже могут быть интрижки на стороне. Замуж вышли достаточно рано в свое время или по «расчету» или по наивности.
Полностью «обеспечены» своими мужьями иногда не прочь завести «интрижку на стороне»
Цель: найти хорошего любовника во всех отношениях. Без обязательств.
Материально хорошо обеспечены, и зачастую являются жертвами «альфонсов»

«ЗАМУЖНИМ девушкам могу предложить только роль „любовниц и собеседниц“ Внесем разнообразие в ваши серые сексуальные будни:)»

10. «Ярко выраженные феминистки.»

Их девиз «Не ищу никого» Надоело!", Все мужики казлы!"
Профессия тоже значения не имеет.
Девушки, которые недавно развелись или расстались, детей нет. Устали от неудачного официального или гражданского брака и ударились в различные «клубы по интересам».
Решили кардинально изменить свою жизнь, сменить работу обстановку, Появилась масса свободного времени и чтобы «вакуум» чем-то заполнить занимаются йогой танцами и личностным ростом.
Цель: поиск интересных личностей высокого интеллекта, настороженно относятся к возможности возникновения новых отношений. Ярко выраженные феминистки.
Материальный уровень на уровне среднего.
Могут быть как с периферии но которые уже достаточно давно живут в столице, так и коренные киевлянки в первых поколениях.

«МИЛЫЕ ДЕВУШКИ, не надо срывать на мне всю злость и неудовлетворенность ваших предыдущих неудачных отношений:)
Не я вас обидел;)»

11. «Самодостаточные».
Как правило эта та редка категория девушек которые не вышли в свое время замуж по молодости или глупости.
Они живут по принципу " Уж лучше одному чем с кем попало..."
Знают себе цену и тщательно «фильтруют» круг своего общения. Они не хотят быть для кого-то «жилетками» или «терапевтами душ».
Многие добились хорошего карьерного роста или же находятся в стадии становлением своего бизнеса. Нацелены на успех и результат.
Они неисправимые романтики и верят в большую Любовь...
Поэтому наблюдая за различными удачными и неудачными браками своих подруг, привыкли быть одни и при этом жить в гармонии с собой.
Цель: Найти родственную душу... вторую половинку.
Партнера, с которым совпадают интересы цели и ценности а также есть желание и возможности перспективы строить общее счастливое будущее.
Материальных и жилищных проблем не имеют, зачастую киевлянки.

«Как правило, эта наиболее интересная категория девушек, которые знают чего хотят от жизни и мужчины ;)»

Кто то может верить кто т нет, но однажды я потратил уйму времени и встретился с каждой из этих типов девушек.
Конечно же я не претендую на звание «авторитетного психолога», все типы носят сугубо собирательный образ и характер. Вполне возможно допущены некоторые ошибки в выводах, но в целом в интернете на сегодняшний день складывается именно такая картина.. А теперь внимание вопрос?
Как вы думаете кого среди этих типов девушек все таки искал Я ? ;)

P.S.
Если кто либо не согласен с моей точкой зрения или желает получит подобный анализ на мужчин в сети, вопросы и комменты принимаются:)
того стоит так как анализ сделан на основе более 100 свиданий за несколько лет.

Коллега, очень правильный ход! Лучше принять неправильное решение, чем никакого.
Руководителя от подчиненного отличает то что он понимает последствия и старается минимизировать риски даже принимая непопулярное решение.
Запишу вашу историю в свою копилку. Удачи вам на проектах!

Добрый день. Можете размещат информацию на нашей площадке в группе ФБ на 3000 человек. Условия размещения договорные. Пишите в ЛС обсудим.
www.facebook.com/groups/itdevua

Коллега пишите в ЛС или LinkedIn помогу с вашим вопросом.

Бизнес это прибыль. Если нет прибыли нет бизнеса. Поэтому принцип должен быть очень простой.
Нет прибыли нет работы.
Миссия это разговоры в пользу бедных.

Коллега, все немного не так как вы поняли.
На самом деле открою секрет что будущее за продуктовыми компаниями так как аутсорсингу еще жить в таком режиме максимум 2-3 года.
Мой совет при смене работы обращайте внимание на продуктовые компании. Потому что там развитие и динамика а не банальный легаси код который приходится править за каким то индусом запиленным в суровые 90-е :)
Поэтому вы сможете там развиваться от Сеньйора до Архитектора. У меня есть друзья которые за 20 лет прошли такой путь и очень остались довольны.

Коллега в отличие от вас я не прячусь за аватаркой и я публичная личность.
У меня не подгорает, и мне если честно вообще сиренево так как я вам ЗП не плачу. Это головняк СЕО вашей компании.
А у меня другая модель и другие цели. Но это вам не интересно.

Коллега, если вам не понравился слог в стиле «ближе к народу» то в следующий раз я попробую пояснить вам на пальцах используя сухой язык цифр фактов. ОК?
Инсайты это внутрення информация которую я получаю ровно до того как это будет в интернете или в СМИ.
Но если вы напряжете мозги тогда вам удастся внимательно проследить пройденный курс новой власти, после чего можно вычислить вектор того курса куда они направляются. Так как голова дана нам чтобы не только шапку носить но еще и думать анализировать.

Я не призываю ни скупать ни продавать $ каждый должен думать сами нести ответственность за принятые решения.

Коллега я всю жизнь проработал в ИТ в разных формах его проявления. При этом занимаюсь маркетингом и продажами. А разработкой занимаются другие специалисты.
Каждый должен делать то что он любит умеет и получает от этого удовольствие.
Кто то пишет код, а кто то продает результат его работы как продукт/ который нужен Заказчику.

Все профессии важны выбирай на вкус.

Коллега, если вы немного знакомы с тем как работает этот бизнес то наверняка должны знать, что масштаб ИТ аутсорсинга прямо пропорционально зависит от количества разработчиков на борту галеры.
Чем больше продано на проект тем больше денег получит компания. Чем меньше продано тем больше убытков. Так как «бенч» это самое страшное слово для СЕО =убытки.
Поэтому очень немногие преодолевают барьер в 30 чел −1 год/ 50 -чел −2 год и 100 чел −3 год.

Я много экспериментировал в итоге нашел «золотой баланс» который позволяет управлять бизнесом в спокойном размеренном ритме.

Хотите попробовать себя в бизнесе? Добро пожаловать в мир рисков и неизвестности. Это как прыгнуть с парашютом с самолета.

Коллега, выдалась минутка кратко прокомментирую ваши реплики,

1. Лично у меня вообще не подгорает потому что у меня другой принцип построения бизнеса.
Американская модель- есть прибыль есть работа. Нет прибыли нет работы.
Если у меня стартует проект я формирую команду разработчиков. Если проект заканчивается я выдаю последнюю ЗП+ рекомендации и прощаюсь с ними без сожаления. Это бизнес.
Воля к свободе священна.

2. Подгорать будет только у тех СЕО у которых модель бизнеса аустафф уже начинают ерзать на стуле. Потому что СС растет а экспортная цена падает.
Дороже рынка уже продавать сложно потому что нет аргументов. Почему Клиент должен платить дороже чем в Европе? Мало кто может обосновать ПОЧЕМУ?

3.

Я думаю что грядет большой фин кризис
Його очикують вже другий рік
Великий — це який? Як можна прогнозувати розмір кризи?

Я пережил 2 кризиса 1998 года и 2008 года и я очень хорошо помню как все начиналось и чем все закончилось. Уже есть опыт распознавания первых признаков кризиса в индустрии/ на рынке / экономики и тд.

Дело в том что ИТ аутсорсинг это модель сырьевой экономики. Такой же как металлургия и агросектор.
Мы ничего не производим кроме сырья. С падением цен на сырье на мировом рынка обваливается и внутренний рынок. Это законы рынка.
Кризис в среднем длится от 3-5 лет . Начался в 2008 а закончился в 2013 к примеру.
Кризис это как предохранительный клапан в чайнике. Когда давление возрастает срабатывает автоматика и клапан открывается чтобы выпустить лишнее давление.
После падения рынки трансформируются и затем снова начинается рост.
Помните кризис рынка доткомов? А я помню.
Поэтому ничто не вечно под луной главное понимать что происходить до того как что то произошло делать выводы и думать головой.

3.

Тут вже дуже смішно
Тобто всі гребці і ПМ підуть у пожиттеве рабство і не зможуть самі відкрити власні «галери»?

Если вам «дуже смішно» попробуйте сами открыть свою фирму, найти заказчика, продать ему свои услуги, собрать команду, начать проект и успешно его закончить при этом рассчитаться со всей командой.

Вот после этого только я готов с вами разговаривать в новом формате коллега.

Безусловно любой РМ или разработчик могут открыть свои компании.
Но только если научатся профессионально заниматься продажами, чему они никогда не учились.
Все заканчивается ровно тогда когда заканчивает проект который пилили 1-2 года при этом сидели на попе ровно потому что думали что будет продолжение.

Сколько я таких видел потом на Апворке в лучшем случае в худшем они признавали что бизнесмены из них хреновые , бросали все и возвращались на работу где стабильная загрузка и регулярная ЗП :)

Поэтому открывайте свой бизнес коллега могу даже курс толковый подсказать. Пишите в ЛС дам контакты :)

Коллеги я не обязан ни перед кем оправдываться по поводу размеров своего бизнеса и методов его ведения. Это раз.
У меня другая модель аутсорсинга но вам этого все равно не понять и я категорически против аутстафа. Это два.

И чтобы забить гвоздь в гроб ваших сомнений вспомните и приведите мне пример успешного роста разработчика который ушел с большой галеры и ЗП Сеньйора на фриланс и за 3 года построил свою ИТ компанию хотя бы до 100 человек.
Можете вспомнить таких и привести конкретных людей?
Думаю что нет. Если можете, ссылки в студию.

А теперь третий аргумент.
Как правило к сожалению все что умеют делать разработчики это писать код.
Так как упаковывать и продавать свои услуги они не умеют. Так как не на то учились.
Я же посвятил продажам 20 лет своей жизни)) работая в различных отраслях в т ч и в телекоммуникациях.

Поэтому каждому свое. Кто то хорошо умеет что то делать руками, а кто то умеет хорошо продавать результаты труда этого специалиста и на этом строить свой бизнес.
Это называется капитализм. Почитайте Капитал Маркса для начала.

Как говорится кто на кого учился.
Всем удачи и добра и хорошего настроения.

Коллега, когда диктуешь с телефона не всегда получается ставить знаки пунктуации и поправлять грамматику. К сожалению. Поэтому если я на рабоче м месте я могу писать грамотно если я в дороге то только надиктовывать текст.
Как поется в одной американской песне.

No I don’t care if you don’t like my twang
’Cause I know they love it in small town USA
It’s the way I live, it’s the way I talk
Hell yeah it’s the way I sing
So I don’t care if you don’t like my twang

Коллеги хотите «байки из склепа» послушать?

Я думаю что грядет большой фин кризис. И к нему нужно быть готовым.

Проблема в том что Украина преодолела ватерлинию в 30$ в час и чем дороже тем сложнее продавать услуги атусорсинга.
Так как рост ЗП ничем не обоснован кроме роста аппетитов.

Вторая проблема это бесконтрольный рост ЗП разработчиков. Которые выталкивают аутсорсеров на другой уровень цены выше рынка. Мы уже дороже Европы!!!

Поэтому либо мы снизим ЗП разработчиков либо они выкинут нас из рынка.
А в итоге всех кто останется скупят ТОП 5 ЕРАМ Сиклум и тд

Я думаю что будет такой сценарий

Сначала трудности будут у средних компаний 100+ человек и их бенч высосет большим пылесосом ТОП 5

Мелкие если не объединятся в агломерации просто закроются и пойдут работать на средних или крупных.

Средние если не будут объединятся в профсоюзы погрязнут в хантинге их просто скупят крупные как актив с разработчиками

Потом крупные опустят цены до СС и выдавят всех остальных и снизят ЗП разработчикам.

Когда Большой потоп закончиться они снова поднимут цены до уровня 2013 года где в среднем внешний рейт $25/ 30 будет считаться очень хорошими показателями.

Мой прогноз осень 2020 начало кризиса
2021 разгар
2022 финал
2023 новый мировой порядок в украинском ИТ.

Коллега, я как СЕО ИТ компании, по долгу службы общаюсь с определенным кругом бизнесменов средних и крупных компаний в Украине. Также есть знакомые в кабинетах госаппарата, которые являются непосредственными участниками круглых столов и заседаний.
Все что происходит им категорически не нравится.
Проблема в том что Зеленский попал под дурное влияние своего окружения и его погрузили в «теплую ванну» иллюзий. Это часто происходит с верхушкой которая перестает общаться с представителями своего народа.
Вот к примеру недавний пост моего коллеги.Выводы можете сделать сами.
www.facebook.com/...​rm/posts/2850629915000677

Коллега если вы не в курсе я вам расскажу. Есть такие чаты по продаже / покупке специалистов. (аустафф)
В среднем в день на 50 объявлений «Освободились», поступает 1-5 запросов «Требуются».
Я вижу как у многих в компаниях по 15 чел на бенче сидят при количестве максимум 50 чел.
Как вы понимаете 2-3 мес такого бенча и ты банкрот. Так как плюшки и печеньки+ ЗП нужно оплачивать разработчикам, иначе они уйдут на другую галеру. Потому что это не их вина что нет подходящего проекта для них.
Бизнес это риски это не гарантия стабильности и процветания.