Для інших рекрутерів теж було нормальним зникнути на декілька днів.
Немного волнует этот вопрос. Стоит ли писать специалисту каждый день, если у самого рекрутера нет feedback?
Часто бывает, когда рекрутер долго ожидает ответа от заказчика(если это агенство). В таком случае, есть смысл писать человеку о ситуации, допустим раз
Посмотрите ARTCraft, очень хорошая школа.
Пардон, виновата)