1. Виза.
Список компаний которые могут спонсировать Tier 2 визу: assets.publishing.service.gov.uk/..._Register_of_Sponsors.pdf
Рекомендую уточнить есть ли у компании юристы помогающие с релокейтом — в моем случае они очень очень помогли с правильной подготовкой документов и борьбой с Home Office.
travel history — ни на что не влияет.
proof of your knowledge of English — обязательно сдать IELTS for UKVI
a bank statement or letter that shows you have enough personal savings — компании это не решают, придется предоставить Вам (юристы могут посоветовать формат справки)
2. ЗП
На какую ЗП я могу расчитывать — в Лондоне разброс будет большой, от 40 до 70К. Кстати, практически те же деньги можно получить и в другом городе, посмотрите на Manchester и Leeds.
Brexit: тенденция которую я наблюдаю — многие ребята из ЕС / Штатов возвращаются домой и на их место ищут очень активно. Так что у вас даже повышаются шансы найти хорошую работу ;)
Визовая ситуация:
о грустном: www.fragomen.com/...exceeded-lower-salary-cap
хорошие новости: www.fragomen.com/...r-changes-tiers-1-2-and-4
Удачи!
упс, пропустила. дякую — почитаю.
Уточняла в HSBC — они долго-долго ржали и сказали «ну если принесете больше 1 млн £, мы спросим справку из украинской налоговой» :)
Операционистка в процессе не участвует — там стоит бездушная машина, которая молча кушает фунты ;)
Дякую за статтю, дуже корисно!
Ще один топік про який хотілось би почитати — «як вивести заощадження з України за кордон». Я шукала варіанти, але так і не знайшла — доводиться знімати з гривневої картки у «дружньому» банкоматі і нести через дорогу у свій HSBC... ходжу туди щодня, як на роботу :)))
Есть много сервисов, работающих по такой модели — например, TaskRabbit позволяет заказывать услуги и оплачивать часы работы через аппку: support.taskrabbit.com/...0-How-Do-I-Pay-My-Tasker
Как уже сказали ранее — главное, чтобы оплачивался сервис который пользователь получает вне приложения, а не само приложение или контент в нём.
Расскажите пожалуйста об успешных примерах:
Будучи хорошим маркетологом,- освоить диджитал инструменты и основы product management.
А то меня постоянно спрашивают «вот я маркетолог, можно мне перейти в айти и стать продакт менеджером, я уже и CV переписал, и LinkedIn обновил», но на практике такие кандидаты обычно не проходят даже первое собеседование на продакта :(
Спасибо
Чудова стаття і дуже цікавий досвід 👍
Може спробувати АТМ ready card сервіс від Pay Pal www.paypal.com/...uk/webapps/mpp/accesscard
Не знаю наскільки він «стабільний», але реєстрація онлайн є, як і можливість знімати гроші коли завгодно.
*Serious Mode On*
+100500 к умению формулировать мысли в устном и письменном виде.
Например, написание писем. Лид (ну или менеджер) умеющий написать внятное письмо, получит полный ответ от заказчика или партнеров за один раз, тем самым сэкономит кучу времени всем участникам процесса. Для этого письмо должно быть кратким, структурированным и на нормальном английском.
Или вот чатики в слаке. Есть таланты, которые самый простой вопрос раздувают до треда в 40+ сообщений, чем отвлекают команду от работы и вызывают головную боль у клиента.
Сюда же бесконечные митинги где лиды «проявляют визибилити» (т.е. мнут яйца) час, когда вопрос можно решить за 20 минут.
*Serious Mode Off*
Прекрасная подборочка «умных бизнес-фраз» для митингов: twitter.com/...status/976490644544860160
Я подавалася як Dependent. У такому випадку сертифікат IELTS мати не обов’язково, але якщо він є — то це плюс.
Здала свого часу IELTS General з результатом 8.0. Користь з нього отримала таку:
1) на підготовчому курсі навчили правильно оформлювати листи (офіційні, напівофіційні, і тд)
2) стало простіше пояснити «який у вас рівень англійської» потенційним роботодавцям, з якими я спілкувалася на той час (багато кандидатів кажуть «у мене upper intermediate», але це поняття таке... відносне =) )
3) мінус один документ, коли вирішила переїжджати до UK.
Статья мимими)
У нас офисных животных нет, но иногда сотрудники приводят своих цобаков. Вот например Аура, часто бывает в гостях :) dl4.joxi.net/.../730937/37/c1670b17fd.jpg
знаю — потому как училась 4 года
Ооооо Троещина на DOU ))))
Я могу сказать только о периоде
По известной мне информации, состоянием на 2015 г. с глубокоуважаемой компанией работали только пацанчики из Житомира, которые подпиливали сайт напильником под IE6 (чтобы работало у генерального директора!!! срочно!!!!).
+100500.
Два года назад бывшие клиенты (представительство большой FMCG-компании) спрашивали у меня по старой памяти «хорошую аутсорс-команду для доработки и поддержи корпоративного сайта, мобильного приложения, портала для сотрудников и разработки промо-сайтов».
Когда им отказало несколько потенциальных подрядчиков подряд с формулировкой «спасибо за обращение, но мы не работаем с украинскими клиентами» — их картина мира сильно пошатнулась. Это же как, раньше они тендер устраивали, и разработчики выстраивались в очередь за их бюджетом — а теперь вот что, харчами значит перебирают?
местный заказчик платит больше
это не опечатка?)
и как ваши впечатления? разница по сравнению с европейскими заказчиками есть?
Crossover?
www.quora.com/...oughts-about-this-company