JavaScript fwdays conference: performance, Node.js, animations, DevTools and more
×Закрыть
  • Украинский IT-рынок в 2025 году. Ваши ставки?

    Программы для станков ЧПУ пишут именно инженеры и называется эта профессия инженер-технолог. Во-первых написать программу необходимо довольно много времени потратить, бывает что рабочий день или даже несколько дней, рабочий же не будет сидеть программу писать, когда его задача изготавливать детали на станке, а во вторых там есть много ньюансов, которые далеко не каждый рабочий понимает и должен понимать. Простой пример, берет технолог чертеж детали, потом он берет сборочный чертеж, где эта деталь будет стоять и смотрит, например, одну поверхность он сможет оставить без дополнительной обработки, после фрезерования, другая поверхность он решает, что будет обрабатываться еще на шлифовальном станке, соответственно на поверхность, которая будет обрабатываться на шлифовальном он назначает припуск, потом он пишет другую прогамму, уже для шлифовального станка, то есть такого, чтобы деталь за раз обработалась на одном станке, это для очень простых деталей, а обычно это много операций на различных видах оборудования + термообработка и все это связано между собой, в общем сами видите, что это не задача рабочего.

  • Тестовое задание «на дом» — строго за деньги

    Люди не могут найти человека на работу уже год!!! Кого они ищут, специалиста по добычи урановой руды на марсе? Или денюжек платить не хотят?
    Надо внимательно посмотреть на этих работодателей, насколько они вменяемы

    Поддержали: Viacheslav, Bot Bot
  • Как и для чего собеседовать работодателя

    Имеет смысл задать вопросы, чтобы понять насколько твердо фирма стоит на ногах и не случится ли так, что при следующем кризисе она изчезнет в неизвестном направлении:
    — сколько лет на рынке
    — сколько человек работает
    — имеет ли фирма какие нибудь активы в виде зданий, сооружений, движемого имущества
    — имеют ли в штате таких специалистов, как юристы, бухгалтера

    Поддержали: Mary Blezniuk, Vasyl Malanka
  • Кризис перепроизводства джунов

    А вот с моей точки зрения суть в ущербности всего IT бизнеса в Украине.
    Мне порадовало высказывание открывшего ветку:

    Возражения с примерами жульничества со стороны бизнеса: «три джуна по цене сениора», «наварить на аутсорсе» и т.п. — не принимаются

    . А что это вообще за бинес «три джуна по цене сениора»? Это bodyshop называется и таким занимаются 70% всех IT фирм в Украине. Конечно им не выгодно брать на работу джуна, кого они тогда продавать будут?
    Еще 25% фирм это маленькие фирмочки, численностью 5-20 человек, они просто не имеют капитала, чтобы взять на работу джуна и платить ему долгое время зарплату, пока он наберется опыта.
    И оставшихся 5% которые выпускают свой продукт, вот им может и интересно взять мало опытного человека и вырастить из него спеца именно по их продукту.

  • Куда двигать из Frontenda?

    Мо моим наблюдениям сейчас фронтендщики гораздо больше требуются чем бекэндщики.
    А так бекэнд, как говорится, те же яйца, только вид сбоку
    Если уж заняться чем то новым (и серьезным), то веб надо покинуть, в вебе все одинаково

  • Диплом и IT

    Я не буду вступать в дискуссию насчет того, кто больше зарабатывает, по разному зарабатывают.
    Я другое хочу сказать, вот это высшее образование, на которое тут, в этом топике, многие гонят и говорят, что оно не нужно, оно затачивалось под другие задачи и такие задачи были в свое время. А сайчас задач не осталось, а вузы еще существуют, со старой программой.
    А то, что таких задач не осталось, эта трагедия, лично с моей точки зрения. А сидеть на оутсорсинге и клепать сайтики для каких то мутных американцев, это на самом деле дно ИТ отрасли.

    Поддержал: Mobile Dev
  • Диплом и IT

    Хоть топик и старый, не смог пройти мимо. Вы вот в этом пространстве реакта/ангуляра находитесь и думаете, что ничего другого в мире не существует.
    Вот я приведу такой пример, довелось мне как то работать в фирме, которая занималась системами ЧПУ для станков. Там работала группа программистов и я в том числе. Кстати еще один интересный момент, то, что ведущему программисту было за 50 лет (это к вопросу о возрасте в ИТ). Так вот я не представляю как на такой работе можно работать без высшего образования, потому что надо знать и схемотехнику и системы управления и математику. Не буду вдаваться в подробности, но поверьте, что вы эти знания нигде, кроме как в вузе не приобретете и то, если хорошо учились и имели интерес к этому.
    Тут многие скажут, что таких работ мало, это вопрос спорный. Не знаю как в Украине, а вообще таких работ хватает и на западе хватает и в той же России. Например, как я занимался системами ЧПУ, то в России я могу назвать 6-8 фирм, которые разрабатывают собственные системы, в том числе есть довольно крупные фирмы, как БалтСистем из С.-Петербурга, а есть еще военная промышленность, авиационная и пр.
    И работает куча программеров на таких работах и зарабатывают не меньше, чем на ангулярах, а зачастую даже и побольше

  • Сага о тестовых заданиях

    Лично мое мнение, суть не в этом. А в том, что сейчас в IT так много претендентов на вакантные места, что компании что только не придумывают, что бы как то отсеять неугодных. И если дело так пойдет и дальше, то еще что-нибудь выдумают. Например, спросят тебя, а ты в волейбол играешь, нет? Ну а что ж ты, у нас тут команда, в городских соревнованиях выигрывает. Кстати реальный случай, я лично видел, за поребриком.
    А было бы претендентов на вакантное место не 10-20, а два-три, как у тех же врачей, то и экзамены никто бы не устраивал

  • Сага о тестовых заданиях

    А что вы передергиваете,

    Выйдите из мира своих фантазий. Инфаркты и травмы лечат разные врачи

    ну и что, что разные? Какое это имеет отношение к нашему разговру про тестирование при приеме на работу для различных профессий, в данном случае врачей?
    У меня тоже есть пример и консультация по этому вопросу перед глазами, у меня сестра и мать врачи. Нету такого, нету. И в других профессиях нету:)

  • Сага о тестовых заданиях

    Фантазировать конечно хорошо, а по факту имеем:
    1) Никто такого не сделает. Врач каждый день сталкивается с серьезными случаями, особенно, которые работают в больницах. Инфаркты, травмы я уже не говорю про совсем тяжелые случаи и взять человека типа теста, проверить как он работает, на пол дня или день? А если потом пациент притензию предъявит, типа лечил неизвестно кто. Предложите какому-нибудь главрачу так сделать.
    2) И в других профессиях такого нет. Инженер-механик не разрабатывает маленький механизм на пробу, архитектор не проектирует коттеджик, чтобы показать свое умение, инженер-строитель не делает детскую площадку перед домом для тестирования профпригодности.
    Да, там есть свои способы определения, но они как то обходятся без тестовых заданий и не плохо обходятся.
    А тут многие ратуют еще за бесплатное тестирование, типа ну и что, что я потратил день-два на тест, зато опыта набрался:)

    Поддержал: Gennady Dogaev
  • Сага о тестовых заданиях

    А вот кто-нибудь о таком слышал.
    Врач приходит устраиваться на работу, а ему говорят, тяжело больного так уж и быть давать не будем, а вот есть у нас с гриппом человек, вылечишь, понравится, возьмем на работу, ну а нет, так нет.
    Или, к примеру, инженер-механик. Ему наверное станок тоже давать не надо, большой проект. Ну а швейную машинку можно предложить разработать на тест.

  • Немецкоязычный сайт — нужен совет

    Исходя из моего опыта работы с немцами они любят свой домен de и с недоверием относятся к таким доменам как com или org. Зона de является четвертой в мире по количеству зарегистрированных доменов research.domaintools.com/statistics/tld-counts
    А относительно жителей таих стран как австрия или швейцария, то они привыкли пользоваться сайтами в зоне de и для них такой сайт не является каким-то чужим и необычным. Так что все, кто ориентируется на Deutschsprachige Raum выбирают de

  • IT Беларусь, или параллельная реальность украинского аутсорсинга

    а при чем тут работа «силовых органов», моя реплика сводилась к тому, что это факт морального воздействия на население. Сейчас вас заставят отпечатки пальц сдавать неизвестно для чего, завтра заставят еще что-нибудь сделать, да уже и заставляют

  • IT Беларусь, или параллельная реальность украинского аутсорсинга

    вы зря говорите о бессмысленности, поверьте, что те, кто это затеял не такие уж и глупые. Просто во всех странах отпечатки берут у преступников или у лиц, подозреваемых в преступлениях, а у вас у всех, что само по себе является знаковой вещью

  • IT Беларусь, или параллельная реальность украинского аутсорсинга

    интересно сколько этого ввп нарисовано на бумаге, а скольо есть реально

  • IT Беларусь, или параллельная реальность украинского аутсорсинга

    Вы лучше расскажите, что в отличие от всех остальных у вас все мужское население должно сдавать отпечатки всех пальцев государству, а кто не хочет сдавать у того берут насильно.

  • IT Беларусь, или параллельная реальность украинского аутсорсинга

    Поддерживаю, интернет дерьмо, стоит только сказать, что большое количество квартир имеют параллельные номера телефоенов с другими квартирами и из-за этого их не подключают по DSL
    Цены на все бешенные, обслуживание советское
    Развлечений кот наплакал
    В городе много гопников
    Европейского там совсем чуть-чуть
    А в целом как сказала моя знакомая с которой я там был «какой-то железобетонный город»

    Поддержал: Sergey Nemchinsky
  • Впечатления от поступления на курсы в Epam

    Поддерживаю, как можно в тесте задавать вопрос на игру в какую-то редкостную и малораспространненую игру (во всяком случае у нас), можно придумать задачку, где надо знать правила, к примеру сумо, и дать ее экзаменаторам, а когда они не поймут о чем вообще там речь идет обвинить их в слабом знании метематики.