А тепер настав час розповісти про компанію, як про роботодавця, від людини, котра працює тут вже 8 місяців. 1. Атмосфера- кожен день, коли ти приходиш в офіс, почуваєш себе , як вдома, кожен член команди завжди готовий допомогти та підтримати +всі важливі події ми святкуємо разом. Кожне день народження — це окрема подія, до котрої готується кожен член команди. 2. Зацікавленість в результаті. Керівники завжди підтримують всі твої ідеї для розвитку і фінансують їх. Вони реально зацікавлені, щоб ти розвивався на посаді, а тому знаходять кожному ідеальне для нього місце «на кораблі» і завжди хочуть , щоб тобі було максимально цікаво і ти, міг прогресувати на посаді. Тому за 8 місяців роботи, мене підвищили, до акаунт- менеджера,для того, щоб я займалась тим, що люблю) Саме тому, кожна людина в компанії відчуває себе реально важливим гвинтиком у такому складному механізмі і намагається рухатись тільки вперед, до нових вершин.❤️
А тепер настав час розповісти про компанію, як про роботодавця, від людини, котра працює тут вже 8 місяців.
1. Атмосфера- кожен день, коли ти приходиш в офіс, почуваєш себе , як вдома, кожен член команди завжди готовий допомогти та підтримати +всі важливі події ми святкуємо разом. Кожне день народження — це окрема подія, до котрої готується кожен член команди.
2. Зацікавленість в результаті. Керівники завжди підтримують всі твої ідеї для розвитку і фінансують їх. Вони реально зацікавлені, щоб ти розвивався на посаді, а тому знаходять кожному ідеальне для нього місце «на кораблі» і завжди хочуть , щоб тобі було максимально цікаво і ти, міг прогресувати на посаді. Тому за 8 місяців роботи, мене підвищили, до акаунт- менеджера,для того, щоб я займалась тим, що люблю)
Саме тому, кожна людина в компанії відчуває себе реально важливим гвинтиком у такому складному механізмі і намагається рухатись тільки вперед, до нових вершин.❤️