спасибо за статью! поставила себе в избранное как подборку всего на случай если вдруг понадобится(захочется?) сдать экзамен
В посте я сослалась на украинские законы и цитаты приведены с официального сайта «Законодавство України»
Нужно читать закон о защите персональных данных.
В Сингапуре (увы, говорю только о том о чем знаю) снимать и выкладывать фото-видео по которому можно определить личность человека, без его разрешения — нельзя, и за это больно штрафуют. Нормы прописаны в Personal Data Protection Act.
Чисто по определению «персональні дані — відомості чи сукупність відомостей про фізичну особу, яка ідентифікована або може бути конкретно ідентифікована» (zakon3.rada.gov.ua/laws/show/2297-17 ) - фото-видео с лицом (достаточным идентификатором личности), сюда должны попадать. Соответственно человек, который такие материалы делает — нарушает закон.
«Поширення персональних даних передбачає дії щодо передачі відомостей про фізичну особу за згодою суб’єкта персональних даних.». Я не юрист, но документацию стоит читать и аппелировать. (и да, комментарии про «красивая или некрасивая» — это просто жесть какая-то)
В одной компании мне повышали ЗП несколько раз за год, сама при этом ничего не инициировала. В другой компании — только один раз, после прохождения испытательного срока (о чем изначально договаривались).
Чисто организационно: всегда лучше переспросить контактный телефон, на который можно позвонить если не сможешь найти где офис или сориентироваться на местности. Ну и локальная карточка — как вообще без нее? -_-
из плюсов имеем активность и коммуникабельность — если с английским, можно идти в продажи, в айти они тоже нужны
спасибо за статью! по описанию, очень разумно все звучит
Вы же понимаете что ваши выводы ничем не подкреплены?
Ни по поводу моих действий (что вообще не имеет отношения к теме), ни по поводу «реального положения».
Люди верят во что хотят верить конечно =)
Скажем так, «разные уровни» и «информации кот наплакал» — это скорее оценка личного восприятия, чем реальные данные. Пока что можно только сделать вывод что есть три мировых рейтинга, один показывает 500+, другой 1000+, третий никто не смотрел. Как их учитывать при выборе ВУЗа — зависит от целей поступающего.
Ага, в принципе и тот и другой рейтинг — используемый и признанный в мире. Вики говорит что QS World University Rankings (по моей ссылке) is the only international ranking to have received International Ranking Expert Group (IREG) approval (чтобы это ни значило).
В Сингапуре по моему опыту все ссылаются в первую очередь на QS.
источник в студию =)
мой вот: www.topuniversities.com/...yiv-polytechnic-institute
Выбор стран, в которые можно поехать поработать, без диплома — сильно сократится. И да, зачастую будут просто смотреть на его наличие и формальные признаки — например длительность обучения (не менее стольки-то месяцев/лет). КПИ сейчас в мировом рейтинге около
по комментариям на DOU не всегда можно сделать такой вывод)
окей, я соглашусь что есть разные :)
просто насмотрелась на общую массу уже...
на правах мимопроходил хочу добавить что филиппинка будет маленькая, кругленькая и не знать английского (про русский-украинский и общие темы наверное можно не говорить)
Меня порадовали истории, имхо они опровергают популярный стереотип что жена — это не больше чем сырьевой придаток. Барышни молодцы. Пусть все получается и дальше!
На основании взаимной договоренности например. Вкладывать можно не только деньгами.
Вообще, я когда бегала по овертаймам, ловила себя на мысли что вполне непротив отдавать кому-то половину зарплаты — лишь бы с меня сняли «все остальное» (ака планирование досуга, покупки, ремонт машины и тд и тп). Тем более денег все равно хватило бы...
Хорошая статья. Совпадает с опытом
вполне ок перед тем как брать что-то в аренду заранее оговорить какую технику нужно заменить — и не соглашаться там жить если хозяин не договаривается
Знаю что такое искать работу непонаслышке, и каждый раз когда хочется опустить руки, напоминаю себе еврейский анекдот:
«- Тетя Роза, а шо это ваша Циля так долго не выходит замуж?
— Никто не берет!
— А вы таки у всех спросили?»
Собственно, менять индустрию, еще и одновременно со специальностью — никогда не было легко, и это — марафон. Я бы порекомендовала не идти в тестировщики, а поиcкать позицию с наибольшим процентом «transferable skills» — то есть то, что вы уже делали раньше. Есть позиции в продажах и маркетинге например, есть вакансии для junior PM. Обкатавшись немного в индустрии, можно уже понять как развиваться и куда двигаться дальше.