Сучасна диджитал-освіта для дітей — безоплатне заняття в GoITeens ×
Mazda CX 5
×
Middle C++ developer в SuperStream
  • Кем бы вы работали в Средневековье?

    Забыли о сертификате)

  • Кем бы вы работали в Средневековье?

    Пойду туда. где важны высокая обучаемость и аналитический склад ума) Еще в условии не задано возможность применения идей) И влияние на эпохальные личности)
    Слишком широкая вилка выбора

  • Линух, удаленное выполнение команд по SSH

    screen. Если нужно выкидывать сигналы для процесса — самое оно.

    Підтримали: Sergey Prokhoroff, Mykola Prymak
  • Количество вакансий и откликов по категориям

    Все вместе. Я сужу по коэффициенту.

  • Количество вакансий и откликов по категориям

    С плюсами вообще все печально :(

  • Virtualbox 5 и тормоза

    Найс квест)

  • Virtualbox 5 и тормоза

    Доброго!
    Затестил дома. Получатеся схожий алгоритм, только для 4-х ядер. На 4-х ядрах частота 4.3, на остальных — по 1.2. При отключении в биосе ведет себя нормально. Сейчас выкручиваю оптимизацию выполнения на виртуалке, отрабатывает нормально.

  • Virtualbox 5 и тормоза

    В биосе вырубить турбоКору. Если важно, чтобы была включена (т.е., сохранить смысл разгона), то отдать 3 ядра вместо 5 под виртуалку. но есть небольшое замечание.
    Абсолютно не понятно, как система распознает нагрузку на 5 ядер с вкл. ТК и как она отреагирует на это.

    UPD.
    Домашняя машина — 8-ми-ядерный Феном FX-8350. Виртуалка — Убунта. Основная ОСь — Окошки.
    Распределенную нагрузку не тестил, сегодня попробую.

  • Virtualbox 5 и тормоза

    создается впечатление, что в окошках TurboCore отваливается.
    UPD. попробуйте изменить настройки распределения ресурсов (под виртуалку отдайте 3 ядра вместо 5). ТурбоКора работает по принципу «у трех забрал — трем отдал». Возможно, ловите окошками ядро-донор (у которого частота падает до 400-800 мгц)
    UPD2. либо вообще отключите ТК в БИОСе. Должно помочь

  • Virtualbox 5 и тормоза

    Название процесора в студию, плиз)

  • Как потратить ~500$ на обучение?

    Доброго времени суток!

    Насчет геймдева — уважаю и приветствую)
    Насчет денег — если геймдев притягателен, то потратьте их на художника, который нарисует тебе арты и контент по диздоку (который, надеюсь, у Вас уже есть хотя бы в черновике).

    Цель — получить как минимум демку, которую можно и не стыдно показать инвесторам (либо Техлиду на собеседовании), как максимум — приложение в Андроид-Маркете либо (чем рандом не шутит) в Стиме.

    Опыта наберетесь — по самое нихочу.

  • Как найти первую работу C\C++ разработчиком?

    Я сейчас делаю упор на сокеты и сетевые протоколы. В целом — смотря какую задачу нужно реализовать.

  • Как найти первую работу C\C++ разработчиком?

    Наверное, да)

  • Embedded Software Engineer (С/С++). Безкоштовне навчання!

    Приветствую!
    Очень интересно, но с релокейтом есть определенные проблемы)
    Удачного Вам начинания!

    п.с. и ждем видео-лекции)

  • Как найти первую работу C\C++ разработчиком?

    Доброго времени суток!

    Нашел работу в принципе без проблем. Единственно что — до этого почти год скакал по собеседованиям, экзаменам, решал тестовые задачи и т.п. Настроил рассылки с сайтов поиска работ, и на каждую вакансию остылал резюме.

    Первое — резюме на англ. должно быть. Примеры — в сети полно.

    Второе — это опыт работы в вакансии. Меня взяли без опыта работы, хтя по вакансии от 1 г. Главный упор на собеседовании — ООП и конкретные бибилиотеки (в моем случае STL и Boost — MustHave для работы, Qt — по возможности и желанию). Особенности этих библиотек — сетевые протоколы (щас в них нырнул с головой) + есть конкретная задача по ним.

    Что еще...

    English — не то что бы МастХев... он просто необходим, как воздух. В оригинальной документации по тому же Boost-у более подробно и понятно расписано, чем в переводах, плюс есть возможность читать форумы и общаться с разработчиками, если что не понятно. Как минимум — технический англ требуется на уровне чтения без словаря. Иначе просто не выживешь на русскоязычных переводах.

    в общем, дерзай) Удачи в поисках)

  • Ну и джуниоры пошли

    какой коммент в ревью — такой и ответ) ТС в комментариях отвечает не толерантней кандидата. Надеюсь, это не стандарт в ревью...
    Возможно, я слишком старомоден)

  • Ну и джуниоры пошли

    не смешно, на самом-то деле
    если так уж ставить вопрос, то при отсылке ТЗ кандидату указывайте на корпоративные стили оформлени кода (если таковые оформлены и применяются на практике)
    если же нет, тогда задайте себе вопрос — а откуда кандидату набираться опыта в оформлении кода, если не из тех же источников, что и Вам?
    не спорю, есть много литературы по оформлению кода и улучшению его восприятия. Зачастую охватить весь объем достаточно тяжело, тем более освоить применение описанных в них приемов на практике.
    и если уж быть совсем честным — гляньте на свой код в начале карьеры в IT, и сравните с выполнением ТЗ кандидатом.

← Сtrl 12 Ctrl →