×
Principal Software Engineer в Zoolatech
  • Замена HR и менеджеров на программы

    Ой ли. При количестве резюме на 1 вакансию — 50. Мест на собеседования — 5. Как предлагаете фильтровать.

  • Замена HR и менеджеров на программы

    Так я как раз про шахматы и го говорю. В TED была презентация во временном диапазоне — 1 месяц где-то. Лучший игрок сейчас уже не AI, а Мастер-человек + AI. Инфу не проверял.
    На счет жертвы универсальности согласен. Но ИМХО утопичная специализированная профессиональность возможна только в статичном мире. Мир постоянно меняется -> алгоритм должен иметь возможность приспосабливаться.
    «От людей требуется», «Экономически выгоднее» — это взгляд менеджера. С его точки зрения — желательны и идеальны «муравьи» . Только для «муравья» желательно иметь свой мозг. (иметь в смысле обладать :)

  • Замена HR и менеджеров на программы

    Если подходить с этой стороны, то ответ ничего. Человек со своим И — тоже программа (только непознанная).
    Хочу разделить твой оптимизм про сингулярность — но внезапно «смотрю вокруг» и не получается пока :) . Фантазировать о том что будет после «перелома» не вижу смысла — слишком «сферичный конь» получается.
    Имитировать их наверно не нужно. Давать интеррапшинс в ИИ процесс со сменой «контекста» или его извращением — обяз пожалуй. Без него не выйдет ничего «творчески нового». И хоть 99% этого нового бред, но дает новое направление разработке или решениям.

  • Замена HR и менеджеров на программы

    Если бы я явно мог ответить на твой вопрос, то с этим бы справился робот. Интуитивные догадки вроде — «Не соответствие выбранных слов — опыту». «Слишком идеально для джуна без института,». Наверно еще с десяток вещей которые не запомнил, но кололи. На практике — без такого отсева — получаешь на собеседовании человека великолепно знающего определение термина. Но понятия не имеющего как он применяется на практике. Итого огромный пр*?б по времени.

  • Замена HR и менеджеров на программы

    Оператор ввода — то же самое что автопарсер. Он не думает, следовательно не фильтрует входящую инфу согласно своему усмотрению. «Повинно фільтруватися на етапі вводу» и отражает суть не простого ввода, не ?

  • Замена HR и менеджеров на программы

    1) будут (про алгоритмы)
    2) конечно — калькулятор уже лет 80 умнее человека в арифметике. Только чай не приготовит. И куда уж ему до шахмат. Микроконтроллер VS CPU. Всему свое место имхо.
    3) Для AI этот самый «контекст» всегда будет определен. У людей он плывет, это и позволяет творчески подходить к задачам не имеющим стандартного решения на конкретный момент времени и в конкретной ситуации. Твой вопрос именно это и отражает.

  • Замена HR и менеджеров на программы

    У человека — даже у Мастера всегда останется «человеческий фактор» не связанный с работой. «Забыл утюг выключить» и т.д. + неконтролируемый доступ к ресурсам памяти + интеррапшинс на проц от гормональной системы «вон какая блондинка пошла». ИИ это сглаживает

    Підтримав: anonymous
  • Замена HR и менеджеров на программы

    Какой именно ИИ ?

  • Замена HR и менеджеров на программы

    Если это будет так — то должность HR не исчезнет. Так в чем тогда суть топика )

  • Замена HR и менеджеров на программы

    Парсил ряд резюме на прошлой неделе. 70% ложь, которую автопарсер не раскусит. Или твой робот будет и по телефону опрашивать )

    Підтримали: Gramm, Serhiy Stefanskyy
  • Замена HR и менеджеров на программы

    Як завжди. Скриптами :)

  • Замена HR и менеджеров на программы

    Спасибо за ссылку. Зачтемс. :)

  • Замена HR и менеджеров на программы

    Лучший результат дает уже сейчас симбиоз — Человек + AI. Думаю и в будущем так и останется для сложных нетривиальных задач. AI вряд ли сможет думать контекстами.

  • Замена HR и менеджеров на программы

    Вряд ли выйдет на 90%. На 60% пожалуй может. Люди умеют врать и приспосабливаться — а машины это учесть не смогут.

    Підтримали: anonymous, Артем Ильяной
  • Замена HR и менеджеров на программы

    Ты прав. По последним исследованиям (где то на TED была презентация на эту тему). Лучший результат сейчас — не AI, а симбиоз Человек+AI. И это во всех сферах: медицинская диагностика, сложные игры (го, шахматы). Правда тут подразумевается что человеческая часть в симбиозе — Мастер. А HR и Managerов за свою жизнь Мастеров не видел ни разу.

  • Где вы ищете девушек? ч. 5 — «Девушки наносят ответный удар»

    Ей-богу, все эти агитаторы за дiточок — такие же сектанты, как и алилуйщики
    Каждый человек — сектант своего мнения. И ты Стас не исключение.
    ИМХО у людей одна беда — никто из нас не может взять и «посмотреть» на жизнь глазами другого человека. Вот так взять и переключить «восприятие» на его волну.
    Пожалуй в этом случае любые споры на тему «кто прав» теряют смысл. Правы оба, каждый со своего опыта и колокольни (набора персональных нейронных шаблонов и привычных гормональных состояний).
    Підтримав: Ippolitt
  • Засновник ELEKS Олексій Скрипник — про підсумки 2-х років в політиці

    Thumbs up! Щиро дякую за Ваші зусилля.

  • Засновник ELEKS Олексій Скрипник — про підсумки 2-х років в політиці

    Будь ласка. Вам вирішувати на рахунок «мовчати» чи «не мовчати». Але я певен, що Ви не сповна використовуєте інструменти Народного депутата ВРУ, що у Вас є. Попитайте своїх помічників, юристів. Шліть «чуттєву» аналітику з Депутатськими запитами по українським каналам (ГПУ, СБУ, МВС). Користуйтесь цим поки Ви Народний депутат і на Ваші звернення хоч хтось змушений реагувати.

    Вы просто не понимаете, что мы сейчас полностью зависимы от МВФ и США.
    Шліть «чуттєву» аналітику за кордон — тим особам, які повністю контролюють те, що тут відбувається. Особливо коли це стосується реально корисних речей. Таких наприклад:
    Ми подали законопроект про електронне голосування, щоб хоч частково прибрати корупцію на виборах. Як ви думаєте, де він знаходиться? Ніде — його ніхто і не думає виносити в зал. Тому що тим, кому належить влада, зниження корупції на виборах не цікаво. А ті 60-80 депутатів, які готові цей законопроект підтримати, розпорошені по різних фракціях. І виходить так, що ти розумієш, які рішення зараз необхідні країні, але не уявляєш як зробити так, щоб ці рішення приймалися.
    Нехай через них це стане обов’язковим кроком для України, технічною вимогою, перш ніж вона отримає транш, допомогу, безвіз, що завгодно... Аби змусити «містечкову систему» зробити те що реально корисно країні, перш ніж вони з’їдять черговий кредит. На жаль, на «стару систему» поки що, працює тільки такий примус. А перед загрозою «самознищення» вона поступається.
    Підтримав: Yura Xs
  • Засновник ELEKS Олексій Скрипник — про підсумки 2-х років в політиці

    Що ви «мелете» шановний анонім. На форумі 98% прогерів сидять в Read-Only mode. І де ви побачили «срач» і «свиней». Кожен бачить тільки то, що хоче. І висловлювання кожного в першу чергу, кажуть про саму людину.
    А автор, я певен, не потребує «анонімного» PR менеджера. Чи захисника. Чи «троля». І здатен сам відповідати за свої слова и вчинки.
    Висновнок: зливайтесь.

  • Засновник ELEKS Олексій Скрипник — про підсумки 2-х років в політиці

    Так. Відповідальність.
    А Ваше «розуміння про гадюшник» — хибне.
    Саме так ставляться до виборців «можновладці». І бажано б людям з вашою освітою і досвідом до них не опускатися.
    Дякую за інтерв’ю.
    Давайте більше живої реальної інформації нам, ми звикли з нею працювати, як і перевіряти на валідність. Єдине, що «можливо» колись і врятує Україну, це те що хтось на кшталт Вас буде регулярно виходити — і казати, що реально відбувається за «лаштунками». Без постопрацювання цієї інформації ЗМІ.
    А що кожен буде з цією інформацією робити — це вже справа кожного.

← Сtrl 1... 181920212223 Ctrl →