Так, у мене при останньому переїзді був дуже вагомий фактор, і не дай боже він повториться: це був червень 2022, у Києві все ж таки було менше народу. Ціни вже почали відростати від березня-квітня 2022, але ще не на теперішньому рівні. До тварин у помешканні відносилися набагато краще, ніж до лютого 2022, і краще ніж зараз, бо свіжі в пам’яті були історії про закритих у квартирах котів і собак. Але, тут і до нас жили з собакою, і не планували займатися реновацією, так що банально пощастило. Пошук квартири — це як пошук роботи, треба моніторити усі ресурси. Bird дуже допомогає у цьому.

Після сертифікації уваги від рекрутерів більше, ніж «до». Це якщо коротко. Можу розповісти про нові знання, розставлення теорії по поличках і все таке інше, але то не так цікаво)

Все життя з раннього дитинства живу в орендованих квартирах. Зазвичай виходить орендувати нижче ринку і потім багато років жити майже без підняття плати. Через кілька років живеш майже «безкоштовно».
Важливо для мене:
— не супер-закритий ЖК з активіздами. Краще — середньої старості фонд, початок 2000-х. Великі площі квартир, адекватні сусіди. Також жила у хрущі, теж подобалося.
— платна парковка біля дому. Легше так, аніж шукати місця і кожну ніч переживати за авто.
— дозвіл жити з котом.
— власники — бажано такі, яким максимально пофіг. Хай краще будемо самі ремонтувати сантехніку і таке інше, і при цьому платити нижче ринку і не жити під ковпаком

Я проходила цей шлях два роки тому, але можете поцікавитися: платні курси — QALight, повний курс тестування, не пам’ятаю точну назву, але там і робота з мережами, і SQL, і базові UNIX-команди... Прям дуже багато всього було на доволі хорошому рівні. Сам курс з теорії тестування вів крутий ментор.
Дуже великий внесок в мою кар’єру дало стажування у GeeksForLess. Спочатку — безкоштовний курс, але дуууже сильний, потім для тих, хто його найкраще пройде — неоплачуване стажування на реальному проекті. Теж є шанс потрапити у компанію, але навіть без нього, це вже робить вас на рівень вище інших кандидатів.
Англійська — знайшла репетитора онлайн, теж обов’язковий пункт. На Udemy є курс English for IT, там можна отримати потрібну лексику і типові фрази.
Також по SQL — всі можливі онлайн-ігри типу детективів / курси / тренажери.
По Postman — теж хоч трохи подивитися що і як.
Поки писала — вже втомилася))

Хм) коли я шукала роботу, ніхто не був готовий чекати більше тижня. Але я джун, можливо справа в цьому, бо таких як я — вагон)

Шукайте репетитора, їх зараз валом. Уплачені гроші, чіткий графік — це те, що мотивує, окрім очевидних причин. Окрім цього, намагайтеся весь контент дивитись ну хоча б з укр.субтитрами, не в озвучці. А потім вже з англійськими, особливо щось просте. Коротше кажучи, треба вчити, та й все.

При будь-яких моральних негараздах, не пов’язаних з конкретними подіями, перевіряю:
— сон: по відчуттям + статистика фітнес-трекеру, старенький сяомі справляється
— харчування: чи хоча б більшість моїх прийомів їжі має всі необхідні елементи (БЖУ + овочі / фрукти)
— активність: чи вихожу я на вулицю кожен день, і бажано на 30 хв у сукупності мінімум. Фіз.навантаження у мене вдома, але це не відміняє необхідності бути на свіжому повітрі.
— з нового: чи не забагато часу я проводжу в гаджетах, окрім роботи, в соцмережах. Якщо після робочого дня я завалилась на диван і скролила телефон, то завтра нічого доброго чекати не слід.

Я думаю, проблеми «мілінеалів» не стільки в розхлябаності, скільки в сидячій remote-роботі. Їздити в офіс на 9 ранку на двох тролейбусах було фігово, але фізично я почувалася набагато краще.

У мене була фінальна співбесіда на теперішню роботу з СЕО і СТО. Причому я Junior QA і компанія не мікроскопічна. В подальшій роботі все чудово, з СЕО майже не пересікаюся, у команди він і СТО не лізуть. І бачу плоди такої практики — всі співробітники абсолютно адекватні, не те щоб «одна сім’я» і все таке, просто все завжди ок.

Хах, то ще таке... А я колись отримала відповідь на запит іншого ФОПа на свій приватівський емейл. Двічі. Знайшла цю людину у лінкедіні, переслала документи, які він не отримав. Насварила підтримку Привату, мовляв це взагалі несмішно і неконфіденційно. Не знаю, чи отримувач сварився ще з ними, але був здивований.

Canva. Але шаблон мінімалістський, просто там зручно розташовувати блоки з інформацією.

дякую! бажаю вам успіхів, англійську дійсно краще мати хоча б Intermediate, і головне не боятися нею говорити)

погоджуюся з цим коментарем, які б у вас не були круті курси, скільки б годин краудтестингу ви не провели, досвід має бути в команді і дуже бажано комерційний

Після курсів вдалося знайти стажування через 5 місяців пошуків, безоплатне, після якого ще були співбесіди, але у тій компанії через пару місяців запропонували роботу (ненадовго, але це зовсім інша історія))). Шукала всюди, на джинні, робота юа, ворк юа, доу, лінкедін, рекруітика, глассдор, ще якісь ресурси. Багато правила резюме, паралельно проходила ще одні курси саме з тестування АРІ, репетитор з англійської (який у вас рівень, до речі?), курси з тестування саме англійською на юдемі, щоб набратися лексики. Одночасно з відгуками на вакансії вишукувала рекрутерів на лінкедін і вдогонку писала їм там. Ще в лінкедіні додавала в контакти рекрутерів і інших QA. Мабуть навіть не все згадала зі своїх дій.

UPD: так, згадала ще краудтестинг (test.io і все таке), він не сильно вразив роботодавців, але тим не менш.
+ брала всі тестові завдання у роботу, потім була нормальна така база типових файлів з тест-кейсами / баг-репортами

А в який термін необхідно надати відповідь? Банк довго надсилає документи, не хотілося б, щоб інспектор образився)

дуже цікава задумка матеріалу, дякую, чекатиму на наступні)