1) Рекрутингові центри за останні декілька місяців відкрились у Львові, Полтаві, Запоріжжі, Харкові та Києві. І постійно відкриваються нові силами бригад. Хоча з рекламою та агітацією на жаль справді є величезна проблема. В Києві кидається в очі лише реклама третьої штурмової та одинокі плакатики 93-ї
2) Рекрутингова кампанія рашистів в останні пів року дуже сильно здохла, маючи лише невеличкий буст після крокусу. Ну й до цього вони відмобілізовали 500-700 тисяч в кінці 22-го, плюс ще різного роду вагнера, а до того ще відмобілізували чоловіче населення ОРДЛО майже під нуль. Рекрутинг в них є/був лише тимчасовою мірою підтримки штанів і ± влітку цілком можна очікувати нову хвилю мобілізації в русняленді.
Але так, провели рекрутинг вони якісніше ніж ми.

Це вже рівень одного італійського сайта. Що далі? Коменти про мамок?

В мене питання до людей кардинально незадоволених мобілізацією. Поточна ситуація така що країна в стані війни за існування. Моє місто вже більше двох років в окупації й єдині для кого це щось змінило в позитивну сторону — полоумні 80+ річні бабки-ждуніхі та бандюки з партії регіонів які віджали собі безліч підприємств та іншого майна. Багато людей з мого, непроукраїнського, нейтрального, оточення пройшло через підвали або там і залишилось якщо не було грошей на викуп. Така сама ситуація буде по всій Україні в разі капітуляції, при чому в рази гірше в містах центральної і східної України.
Висновок тут такий що продовжувати боротьбу треба хоча б за те щоб такого не сталось деінде в Україні.
Отже питання до людей які закликають «переплити Тису»: який ви бачите вихід з цієї ситуації, для країни яка зараз має вибір «битись або бути знищеною»?
P.S. жодних подйобок в коментарі не закладено, не шукайте їх тут, мені справді цікава ваша точка зору

Як ви з таким «оптимізмом» досі голову в пічку не сунули?

Не, справді, як давно ви були на Хрещатику? Там навіть в підземних переходах чисто. Єдине що там всіляких розводіл багацько, але від них дуже легко здихатись в один момент, вони не дуже приставучі.

В Іспанії ж аналогічно значна частина населення — виходці з країн де 4+ дітей норма, але щось це не сильно рятує їх статистику.

Судячи з коментарів деякі люди не розуміють що різниця між наймом напряму з замовником та наймом через галеру саме в тому що за свій відсоток галера має свої зобов’язання в тому щоб покривати такі кейси як:
— мобілізація працівника
— вагітність працівника
— хвороба працівника
— втрата працівником здатності працювати
— смерть працівника
Без різниці сталось це в перший робочий день чи посеред ланчу в четвер.

А ще окремо й особливо гірко бачити коментарі рівня «ми вас туди не посилали» в другу річницю повномасштабної. Раджу таким людям задуматись про людей які добровільно кладуть свої життя задля того щоб затишні кодерські Київ/Львів/Краків/Берлін не перетворились в холодні, вкриті трупами, роз***ані рузкім міром «Маріуполь, Северодонецьк, Авдіївку та Бахмут».

Судячи з історії, розробник планував мобілізуватись добровільно, а це означає, що мобілізація розробника напряму залежала від його волі. І тут вже про жоден форс-мажор не може йтися.

Ідемо в гугл, шукаємо «види мобілізації»:

Згідно зі статтею 4 Закону Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію, є два види мобілізації в Україні ― мобілізація може бути загального або частковою. Інших видів мобілізації за законом не існує, як і нема поняття «повна мобілізація».

Відповідно до цього можна зробити висновок що згідно закону добровільна мобілізація входить у визначення загальної мобілізації, яка в свою чергу таки є форс-мажором, включай ти її в контракт чи виключай. І відповідно в суді в компанії немає шансів.

Я не юрист, можу бути неправим. Але якщо я таки маю рацію — то раджу доу змінити юридичну консультантку, як мінімум бо з 4-х абзаців про форс-мажор 3 — це про «а чо це він раптово пішов захищати країну, це не па галерскім панятіям, нада нагнуть красноглазіка»

Тих хто не донатить насправді не так і багато. Просто через те що Кожаєв-like особи люблять розповідати в кожній темі доу про те яка погана Україна, як вони її не люблять і як їм добре буде жити в Грузії тисячами коментарів 24/7, ніби то їх основна робота.

А то схоже chat gpt переклад. В оригіналі бачу що 40 відсотків то про обов’язки.

А така можливість хоч колись була?
Питаю, бо якось не пам’ятаю цього

В контрактах щонайменше двох компаніх з топ-5 по кількості працівників в Україні я бачив такі самі пункти.

Не те щоб це було добре, просто таке вже є

Дякую за вашу службу!

А якщо подвоїти кількість макбуків

Дайош мільйон вайтішників за пятілетку!

Не в захист галери, але такі умови вже років з багацько в більшості контрактів з ФОПами. І в гіг воно тупо з топ-5 галер і скопіпащено.

Кожаєв, ти?

Це корисна справа, по-білому заздрю вашій силі волі.

Мені аж цікаво як воно вийде насправді в того керівництва виконувати всі забаганки за допомогою AI

єНаступ в Дії хочете?

А на орбіті тим часом літає чайник Рассела...