Працювала впродовж року на посаді Project Manager. Згадую той час з теплом.
Приємно вразила підібрана команда однодумців, всі дуже приємні та відкриті до комунікації. Дійсно було відчуття однієї команди, де тебе завжди вислухають та допоможуть. І це враховуючи повністю дистанційний формат роботи!
Я дуже люблю порядок та структуру, а в Shcherbakov Agency цього хоч відбавляй) є прописані інструкції для кожного співробітника, кожен знає свою зону відповідальності, шаблони на всі випадки життя, що дуже економить час.
Ну і останнє, найприємніше, напрочуд лояльне та готове до діалогу керівництво. А власник Сергій дуже ерудований, розумний та мудрий чоловік, тож варто попрацювати з ним, щоб отримати нові інсайти не тільки про роботу, а й стосовно життя в цілому!
Якщо ви шукаєте компанію, яка цінує своїх співробітників і забезпечує кар’єрний розвиток, то вам в Halo Lab. У мене викликає захоплення:
— системний підхід. Це дає ясність у виконанні задач, та меж відповідальності. А також можливості для масштабування процесів;
— заохочення до розвитку (щотижня проходять воркшопи для команди, ліди активно слідкують за появою нових програм, діляться ними для спрощення роботи, та інше);
— адекватний фідбек. Вказують як на те, що зробив круто, так і на те, що не ок. Мабуть, через це критика сприймається більше як підказка до вдосконалення, ніж як дійсно критика;
— компанія вирішила проблему роботи в умовах блекаутів у найкращий можливий спосіб, враховуючи, що всі працюють віддалено!
Загалом охарактеризую Halo Lab як кайдзен компанію — постійне удосконалення та відкритість.