А кто у нас лидер рынка, напомните?

page not found :(

Тогда — 15 летний капитан (как ни странно, в юности не читала), Жизнь без границ — Ник Вуйчич, Вторая жизнь Уве, Тревожные люди — Бакман, Вафельное сердце, Вратарь и море — Мария Парр, О чем я говорю когда говорю о беге — Харуки Мураками

Читаю Kanban and Scrum — making the most of both. Хорошая книга если хочется понять для себя немного больше чем написано в отдельных статьях по подходам к SDLC. В тоже время без занудства. При этом я разработчик, не менеджер, но разбираться в процессах тоже считаю полезным.

Блин, хотела сыну ссылку на статью скинуть, а вы тут со своей чернухой 🤦

Только хотела написать — почему эти анонимные статьи выглядят так жалко ? 🙄

Цікаво, який був досвід роботи в роках на той час, коли написав сорсер? І чи є профільна освіта?
Класна стаття, під час читання чомусь прийшло на думку, що Гугл більше цікавлять спеціалісти бекенд, роботи з даними, для вирішення і цікавого підходу до складних задач. А юайку напевно віддають на аутсорс? Бо за що там платити овер 5 нулів?
Я якраз юай розробник, думаю про перспективи )

Какой-то драматический бред 🤨. ТС такой нудный, что ему самому от себя скучно.

На днях писал рекрутер предложение на парт тайм.
В прошлом проекте (аутсорс) был синьор, который работал 4 или 3 дня в неделю. Недавно что то искала в профилях сотрудников, тоже наткнулась на одного, у которого прям график работы был указан в профиле, остальные дни засетаплены как дей офф.
Так что все реально)

Или SoftServe — у нас тоже нет ограниченной по возрасту, и уже довольно много людей работают удаленно именно с одесского региона.

Понятно, спасибо. У нас в компании тоже можно страховать родных за свой счёт, но я не думала что это какой то бонус..

А почему это бонус, есть за свой счёт? Просто пойти застраховать родителей разве нельзя?

А мене дома все зроблено комфортно, тому офіс точно програє. Клімат наприклад там під більшість налаштовується, а вдома тільки під мене. Маю окрему світлу кімнату для роботи. Можливо автору просто варто задуматися про покращення житлових умов і все стане гуд.

тут выглядит как будто жена вобще довесок. хотя по факту может быть наоборот, что разработчик как раз жена. тогда как будем анализировать страны? Польша, минусы — зп мужа несущественна. Плюсы — малая зависимость от зп мужа.
LOL

Читаю как разработчик, планирующий релокацию, и жена в одном лице. У меня диссонанс. Зарплата жены несущественная. Чта?? 🙄🤦

Хотя уверена, если бы я написала что смотрю в сторону штатов/Германии/Швеции/Португалии, нашлись бы аналогичные комментарии о том, как там где нас нет плохо.

Я давно присматриваюсь в разрезе жизни, поэтому примерно знаю чего ожидать.
Но внимание обратить не будет лишним, конечно )

Зачем? 😅 У каждого своя правда

Не сгущайте краски) в Украине свои ужастики, и готова поспорить, их больше.

По сравнению с Украиной там все хорошо