Подскажите нормальные курсы по PHP Харьков или удаленка. Можно индивидуальные по доступной цене.Есть навыки: HTML/css , JS базовый, PHP +/- базовый — нужно восстановить некоторые пробелы. В основном нуждаюсь в практике и освоении FW(без разницы) и CMS(DRUPAL и какой нибудь e-commerc: OpenCart >2.X , Magento. Спасибо.Очень жду Ваших предложений.

Мне тоже контактик для связи( с условиями по менторству). [email protected]

И в Харькове.

Критиканов и чудо знатоков всегда хватает. Кто из них в 16 мог похвастаться хотя бы какой-то идеей.Ответ — никто. Так что не зацикливайся на этом.
Первое, что нужно сделать это написать тех.план( спецификацию), чтобы увидеть основную задачу => сразу поймешь как разделить на приоритеты и с чего начинать. Можешь спек выбрасывать прямо сюда на DOU для правки и критики( боишься, что спарсят))) — кусками кидай).
Далее выбирай CMS. Предлагаю drupal, т.к. если движок делать с нуля и еще силами свободных dev при сборке его в целое получится такая карусель приколов, что о никакой поддержке его в будущем не может быть и речи, если конечно вообще его соберешь + SEO перегадят.
— затем нужно искать уже dev/ верстальщиков на готовую платформу и спек.
— проект разбиваешь на части. Каждую часть нужно чтобы проверяли тестировщики — это 1000% , уж поверь мне (их у нас хоть пруд пруди, проблем их найти нет, будут работать и хорошо работать за галочку в резюме). А дальше сам .... писать долго.
А начать нужно с QA обучения, во-первых сам научишься , во-вторых оно очень сейчас актуально т.к все пытаются лезть в IT , а QA самый легкий способ попасть и последнее- ресурсов для нормального обучения в этом направлении — мало.

Отличная идейка. Сам пытался воплотить но увы...не дотянул, на тех.задании так и остановился. Добавь еще QA, ,будет актуально. Удачи!

Предлагаю бесплатно пройти курсики на codecademy (php,js) а потом уже дерзай далее на практику.

Что потянешь.

Самообучение это конечно же супер. Но на курсах дадут хоть программу обучения и материал. И не будешь тыкаться кусок от туда — от сюда, разные мнения, подход. И под хвост будут частенько заглядывать. А главное я считаю это цель.Вот она и движет.

Данного кандидата не взяли, не пройден тест, хотя и работает в этой отрасли уже годика 4.

Образование в основном это формальность. Все зависит от компании, в некоторых приоритетом явл. сертификаты, некоторые отправляют сразу на обучение + сертификацию.Как пример: при устройстве на работу обязательным было сдать тест ISTQB