К сожалению, не всегда — сильны стереотипы, что это «не мужское дело»
Ну и как говорилось в статье — если мать ФОП, то отец не может взять декретный отпуск

Конечно не платится. Вернее, платится — но в Швеции )))
Но бывают же разные случаи, например, жена больше зарабатывает.

Расскажите, пожалуйста, как построен ваш быт.
Я не представляю, как совмещать всё то что вы перечислили :)

Ребенку нужен заботливый взрослый, а будет это мама или папа — не принципиально

Хорошо, что эти темы обсуждаются и участие отцов в воспитании детей расширяется.

Но соглашусь с комментарием ниже: 4 недели отпуска после рождения ребенка — это несравнимо с реальным декретным «отпуском» (при всем уважении к героям статьи и другим отцам, которые идут в такой отпуск)

Кстати, законопроект 3695 устанавливает не только право на отпуск 14 дней, но и право отца идти в декретный отпуск, если мать ребенка — ФОП (устраняет «производность» права на декрет от права матери)

Это дело каждой семьи, когда матери возвращаться на работу.
В уходе за ребенком нет ничего такого, чего бы отец не мог делать (кроме кормления, но это тоже можно организовать)
Говорить, что мать «точно долго» не вернется — это такие же стереотипы, как и то что отцу «не положено» ухаживать за детьми.

А вона офіційно довго точно не виходитиме.

Это почему же?

Очень интересная статья, спасибо!
Если можно, расскажите, пожалуйста, про опыт путешествий с детьми — лайфхаки там и всё такое :)

Зачем? Договориться, когда встречаетесь в офисе (например, один день в неделю или на какие-то встречи конкретные), а в остальное время ходите как хотите.

Класс! На мой взгляд, вариант, когда можно работать из дома, но есть и офис, куда можно прийти — это идеально. Сочетает преимущества обоих подходов.

Очень красиво и детально!
Но вообще, почему результаты вас удивили? Жить хорошо там, где людей не слишком много. Но в таких местах логично меньше возможностей для карьеры. Причем для всех специалистов — поэтому страдает качество и других услуг (образование, медицина и пр). Поэтому люди едут в крупные города, и крупные города становятся всё менее комфортными для жизни.
Может после пандемии будет больше возможностей для ремоута, и это поменяет ситуацию.

Неужели предыдущее общение с Амазоном было настолько ужасным, чтобы так мстить? :)

Да, тоже читала про это исследование.
В принципе, не особо удивительно, учитывая что на детей буквально с младенчества вешают определенные характеристики. Достаточно посмотреть на одежду для маленьких детей: для мальчиков это динозавры, транспорт, животные типа медведей и вообще всякие суровые темы, для девочек — цветочки, сердечки, зайчики и прочая милота.

Мне когда-то написала рекрутер из ФБ — долго не могла поверить в это, думала что это фрод и наверняка сейчас пришлют какую-нибудь фишинговую ссылку :)

Ага :) Ну это вроде и не секрет, что основные причины этого:
(а) женщины идут в менее денежные сферы
(б) женщины больше заняты хозяйством и детьми
(в) женщины меньше склонны торговаться за зп (кстати, интересно, что за чужую зп — например, подчиненных — они нормально торгуются, а за свою хуже)

Но это был хороший жизненный урок, больше я такой ошибки не допущу :)

Вообще, мне кажется, единственный способ реально это преодолеть — это психотерапия или что-то подобное, что поможет считать себя достаточной хорошим человеком независимо от того, что думают другие.
Работать «ещё более лучше» — это само по себе неплохо, но с ростом профессионализма растет и планка требований, и тревога всё равно останется.

Мне когда-то предложили зарплату в 2 раза выше, чем я просила, и я отказалась (оффер приняла, но попросила указать сумму ниже), настолько мне было некомфортно с этой суммой.
А потом такая, через какое-то время: что за адскую х*рню я сделала??? :)

Ну вы бы хотя бы почитали книжки-то эти, прежде чем делать выводы :)
Они вообще не пропагандируют свой подход как единственно правильный.

«Vasya Pupking» гляньте в по треду

Ну то что человек говорит, что в компании кто-то плохо работает, вообще не означает, что он тоже там работает )))

Ну этот выпуск я уже читала :)
Но вот кстати выше ссылка на обсуждение на форуме — печаль, не готовы люди к такому, видимо :) Или может те кто готовы, не участвуют в обсуждении на форуме :)