Ключове у вашому тексті слово «команда». Я наприклад звертаю увагу не тільки на безпосереднього менеджера але і на спеціалістів з якими доведеться працювати. Атмосфера дуже важлива. Можна взяти сініора, який з командою не поладить і ефект від скілів повністю деградує, а можна мідла, який з дружньою підтримкою команди буде вигрібати на голову вище ніж від нього очікували. В свій час мав дві пропозиції і вирішальним було враження від МП і команди. Тому схиляюсь до того, що МП шукає не тільки тєхнаря, але і правильний пазл, який впишеться в команду.