CEO Костянтин Лісецький вважає, що, цитую «людей легко заменить на новых, в день вагонами прилетают резюме». Вступив на лінкедіні в дискусію з людиною, котра стверджує що хамство в айті компанії — це не ок і відразу нахамив на рівному місці. Що він хотів цим сказати? =)

Працюю у цій компанії 7 місяців, маю лише позитивні враження:
— сучасний стек технологій, можливість швидкого професіонального росту;
— можливість повного ремоуту без жорсткої прив’язки до офісу/локації;
— хороше керівництво, готові прислуховуватись до твоєї думки і йти назустріч;
— гнучкий графік;
— нуль бюрократії;
— корпоративні заходи;
— своя система трекінгу задач.
За увесь час роботи не маю жодного негативного спогаду, більше того, можу назвати Devforth однією із найкращих компаній де мені доводилось працювати.

Проходив співбесіду у цю компанію на позицію Python Developer. Дуже гарно організований процес, співбесіду проводили дуже професійно. Залишились тільки позитивні враження. Рекомендую.

Робив тестове в цю компанію. По результату не пройшов, але залишився задоволеним спілкуванням (спілкувався з Anton Pavlovych, Founder at PLANEKS). Приємний співрозмовник, дали нормальний фідбек, все ок. Рекомендую.

Пропрацював три роки у відділі техпідтримки і менше року розробником. Не можу сказати про компанію жодного поганого слова. Невелика команда підтримує і розвиває досить складний продукт, тут є чудове ставлення з боку керівництва і приємна атмосфера серед колег. Стандартний набір плюшок (чай-печиво, медстраховка) і хороші корпоративи. Оптимальне місце для професійного зростання. Одна з найкращих (напевно, таки найкраща) компанія із тих, де довелось працювати.