4-денний робочий тиждень — найбільш збалансований ворк-лайф баланс. Особисто я дійсно був би більш продуктивний та зосереджений, завдяки достатньому відпочинку. Крім того 4-денка, це ознака того, що компанія цінує особисті цілі працівників, а не тільки свої бізнес-цілі.
Раніше (а в деяких країнах і зараз) працювали 7 днів по 10-12 годин.
Поступово ми від цього відходимо, тому за 4-денкою — майбутнє.
В Англії такі дискусії вже йдуть певний час: happymonday.ua/...​4-dennyj-robochyj-tyzhden