Сучасна диджитал-освіта для дітей — безоплатне заняття в GoITeens ×
Mazda CX 30
×
  • Adtelligent

    Мій фідбек про компанію Adtelligent Inc. може декому здатись надто емоційним, але такі вже реалії в Україні.
    Я розповім про те, як відбувався найм на роботу.
    Через загальносвітову економічну кризу мене скоротили у попередній компанії буквально напередодні тотального блекауту в Україні,
    коли не було світла іноді по три доби. Крім того, в моєму багатоквартирному будинку, коли нема світла, то немає й води, опалення і інтернету.
    Звісно часу і можливості доопрацювати портфоліо, щось повчити, що часто запитують на співбесідах, в мене не було багато часу.
    Крім того, я не до кінця усвідомлював всю складність пошуку роботи в Україні, під час війни, під час блекаутів.
    Щоб хоча б мати змогу моніторити сайти з пошуку роботи я переміщувався містом між родичами, які в різних районах міста, адже іноді вимикали світло не по всій Одесі, а лише в окремих районах, а отже десь світло могло бути.
    Через війну багато хто в айті втратив роботу — на кожну вакансію в LinkedIn (і не тільки) як тільки вона з’являлась, я подавався і вже був 100-им чи 400-им...
    Я був на грані відчаю.
    І от, натрапив на вакансію в Adtelligent Inc., по якій мене (о диво) запросили на співбесіду. Бо за два місяці пошуку роботи (з урахуванням мого невеликого досвіду) зі мною поспілкуватись наживо захотіли лише 4 компанії...
    Відомо, що щоб пройти співбесіду потрібен Інтернет і електричний струм (для роботи Інтернет обладання і ноута), яких в місті стабільно не було ніде.
    Тобто запланувати час для онлайн мітингу просто неможливо.
    Проте, компанія увійшла в моє положення і запропонувала пройти онлайн співбесіду в офісі компанії, який був обладнаний генератором і Старлінком, що ми і зробили.
    Сама співбесіда не була напруженою, цілком адекватною, мені на моє прохання дали розгорнутий фідбек щодо моїх сильних і слабких сторін.
    Запитали про зарплатні очікування, які я назвав на той момент по самій нижній планці ринку, бо де-факто в сімейному бюджеті тоді залишались останні 100 доларів..., хоча мої з.п очікування були значно більші для комфортного проживання.
    Десь через тиждень мені дали офер у якому не скористались моїм становищем (названою мною найнижчою цифрою) і запропонували нормально ринкову зарплату, яку я очікував і хотіб ви отримувати.
    Я дуже задоволений тим, як склалась моя робота в компанії: приємний колектив, цікава робота, комунікабельний тімлід із міцними нервами, офіс в Одесі з генератором і Старлінком, корпоративи і інший тімбілдінг, (компанія організовує участь команди у квізах), тощо.
    Хочу відмітити підтримку, і словом і ділом, з боку усіх колег і адміністрації у складних ситуаціях, які зараз трапляються, нажаль, часто.

  • Andersen

    Як я зрозумів із розмов, білоруси мене інтервьювали для стажування і роботи в Одесі, в Україні!!!
    Політика Andersen щодо найму в Україні мене обурює. Допоки Україна не переможе і не отримає репарації від росіян і білорусів, то до білорусів в мене буде таке саме погане ставлення як і до росіян, керівництво Andersen напевно це розуміє. Я маю моральне право та таке ставлення як і багато хто з українців. Я його виборов живучи під постійною загрозою для життя, в той час як білоруси і росіяни не можуть опанувати своїх диктаторів і обирають втечу зі своєї країни. Переїзд біоруса до Польщі не робить його поляком. Жодних коспромісів з окупантами і з тими хто їх не зупинив.
    Для стажування і працевлаштування в __УКРАЇНІ__ українська мова не була досупною мовою для спілкування , інтервьюєри не відгукувались на «слава Україні, час для онлайн зустрічей призначався «по москві» (UTC +3).
    Робіть висновки самі.
    Ніколи і нізащо не буду тут працювати. І нікому не ражду. Є інші варіанти.