дурню писати зволитлисти, вуйку.
жеби нагугляти — тра чути що таке шось є і як сє воно пише по ангельски.
підтримую.
але! перед тим, як братися до тестового варто попередити — що незалежно від результату чекаєте фідбек.
і не соромитися нагадати про це — адже для початківця гарний негативний фідбек корисніший за солодку патоку типу «ви хороший, але вакансію зайняли раніше»
Не в усіх так пишуть.
от щойно загуглив для прикладу джаву і сходу 5 шт, де про досвід ні слова:
www.work.ua/jobs/2316414
www.work.ua/jobs/2113036
www.work.ua/jobs/2971966
www.work.ua/jobs/2963231
www.work.ua/jobs/2963850
djinni по джаві з фільтром «без досвіду роботи» теж видає пару вакансій.(djinni.co/..._exp&primary_keyword=Java)
а навіть, якщо і хочуть досвід, а в резюме нема досвіду, зате є хороший проект на гіт-хабі (бажано десь задеплоєний, щоб поклацати можна було) + грамотний профіль на лінкдіні , то резюме розглянуть.
але під лежачий камінь вода не тече.
та ні. як на мій погляд — життя показало, що він не вміє правильно визначати критично обмежуючий фактор (Закон мінімуму Лібіха, бочка Лібіха) .
він вважає, що це — якийсь «досвід», але від джуніора ніхто не чекає досвіду.
від джуніора чекають чого?
правильно — показати, що фірма , вклавши в нього
якщо Олeксандр не переконав фірму, що так буде з ймовірністю вище 70% — то йому відмовляли. а вже причиною відмовки може бути що завгодно — думаю, в айчарів є готовий список таких відмовок на всі випадки.
Виключення бувають. Іноді можливо потрапити на першу роботу, але тільки по блату.
і така повна хе№ня по всьому тексту
таке враження що пише бот з боку адміністрації з метою наганяння трафіку.
ось тобі приклад, як треба боротися за світле майбутнє:
thepoint.rabota.ua/...utm_campaign=news_all2711
такий конструктор називається CMS
або CMF — для просунутих.
понад 2 роки занадто тупий для програмування.
то при чому тут досвід чи технологія?
Так же радует сильная интеграция с Exchange, Outlook и Office 365.
вищий рівень садомазохізма
html — must have кожен, хоч би основи.
незалежно від сфери діяльності.
php — обмежується вебом.
python — на порядок ширша сфера застосування.
ну а реальні задачі у Вас в якій сфері?
веб, парсинг/скрапінг, мережеві застосунки, мікросервіси, машинние навчання, системне програмування, тощо ?
раджу також ознайомитися — dou.ua/...orums/topic/17355/#919974
p.s.
образно — на роботу беруть не тих, хто вміє користуватися калькулятором, а тих, хто знає бухгалтерію
якщо не важко — розпишіть ці офігенні плюси конкретніше:
Ruby где можно одной строчкой написать свойства, есть интерполяция, а итераторы давно заменили циклы ибо они гораздо удобней
в порівнянні з python
(оскільки Ви порівнюєте django з Ruby on Rails, то для Вас не буде проблемою порівняти Ruby з Python3)
тоді краще на вордпрес зразу — найбільше сайтів у світі саме на ньому
офіційний туторіал для старту.
додатково — djangobook.com
далі — www.twoscoopspress.com/...two-scoops-of-django-1-11 (як тут уже радили) — читати і критично вибирати що тобі підходить
безплатно постажуватися — робиш свій сайт і кидаєш сюди для критики лінк на гітхаб і на сайт )
кваліфікація визначається рівнем знань, якістю коду, темпом засвоєння нового:
— співбесіда
— репозиторій на гітхабі
— тестове завдання з доступом до інтернету
стаж роботи (не плутати з досвідом роботи/участі в проектах) можна засунути в те місце, куди пхають дипломи про вищу освіту.
роботодавця цікавить щоб йому приносили прибуток, а не дипломи чи трудові книжки зі стажем
можливо і на мідла. оплата залежить від кваліфікації, а не від стажу роботи.
принаймі — в адекватних працедавців.
вуйку, то є чисто персональна опінія — шукати на ангелькім по цілім світі айбо никати на рускім тіко в чебурнеті.