Пару [сотень] лямів для корпорації — це менше ніж вони на юристів витрачають
Каким боком ты отнес производителя смарт-часов для детей к корпорациям, которые по твоим словам тратят сотни лямов на юристов — непонятно.
Скажу только, что 20 лямов — а именно такой штраф должна оплатить компания за грубое нарушение — ощутимый кусок её годового оборота.
А как, по-твоему, должна информация о местоположении часов попадать на телефон родителя?
Ты почитал бы ссылку сам, которую выше скинул.
The legal basis for the processing of this data is for the performance of the contract of the provision of our services, entered into between you and us.In addition we may process personal data if applicable law, regulation, legal process or enforceable governmental request, obliges us to do so, or if GDPR art 6 (1) (f) is applicable, namely in cases where we have legitimate interests that are not overridden by data protection interests.
Your personal information will not be shared with third parties other than the ones that need this information to execute the Agreement and will not be provided to third parties or organizations beyond the scope set forth in this Privacy Policy, unless you have given consent.
Furthermore, we may provide location information or any other usage data in a non-personal, aggregate format for statistical and research purposes to third parties. Such data is not considered as personal data.
В Европках за нарушение GDPR карают неплохо, потому нормальным компаниям нет смысла тут хитрить.
Иии?
Это часы, которые контролируются через смартфон родителей — естественно, что можно включать и отключать функции удаленно, как например «школьный режим» описанный выше.
Включить удаленно аудио- или видеозапись нет возможности.
Значит, что родители не могут удаленно включить аудиозапись с часов.
Мы в Германии брали Xplora x5 Play — он допущен для использования в немецких школах, так как в нем нет прослушки и есть возможность активировать режим «учеба», при котором их только как часы использовать можно + «СОС» режим.
В школу ребенок их особо не носит, но когда куда-то едем, где об в теории может потеряться, то часы надеваем всегда. Он там и фото делать может и сообщения в аппликуху родителям отправлять, и звонить на номера из белого списка. Левые номера не могут ему ни звонить, ни смс слать.
Нужна отдельная сим или еСим для них.
2/3 на сон і 2/3 на роботу. Де я помилився?
То есть в сумме только работа и сон занимают больше суток согласно этим расчетам: 2/3 + 2/3 = 4/3
чтобы домашние дела и уход за детьми до их18-летия был поделен поравну 50/50
То есть, чтобы договориться внутри семьи, нужен митинг?
Как по мне, так любая модель семьи приемлема, если «договорились на берегу» и обоих она устраивает.
Если семье нормально, что муж «добытчик», а жена «берегиня», то зачем эту семью переубеждать?
Точно так же и модель 50/50 работает, если оба распределили домашние обязанности и оба зарабатывают.
Плохо, когда в семью вошли с разными представлениями — но даже тогда надо договариваться, а не жаловаться на судьбу или супруга/супругу.
Глупая практика — не давать кандидату задавать свои вопросы и развёрнуто отвечать на них. Ясное дело, что кандидат не будет спрашивать интервьювера паттерны и солид, но размер команды, роли, количество проектов и технологии на них, условия овертаймов — это тоже часть любого адекватного процесса собеседования.
Особенно сильно мне доставили мансардные квартиры... :-)
А что с ними не так? Мне всегда казалось, что это неплохой вариант: разнести жилплощадь на уровни. Или тут есть какие-то неочевидные моменты?
джун шарящяй в проекте и бизнесе проекта, а также проработавший на разных модулях проекта3-4 года
А это точно джун?
Точно так же и я на своём опыте могу сказать, что, конечно, уменьшают, но гарантии не дают. И как бы это тебе не казалось забавным, но с возрастом риск увеличивается. У кого-то в 20, у кого-то в 50, но увеличивается, потому и писал «относительно молодой».
Возможно я не улавливаю какую-то тонкую мысль, но пока это выглядит, как насмешка в стиле: «да какие у тебя там проблемы могут быть в твои-то годы?». И я, действительно, не понимаю, что в этом может быть забавного.
А судя по соседней теме поиска работы мамы после декрета — то думаю к50-летним программистам относятся еще более настороженно
Скажу, что в Германии мама после декрета тоже имеет не самые высокие шансы найти работу — моей жене непросто было, например. И да, никто не скажет, что, мол, «женщина — твое место возле ребенка», но, например, могут косвенно аргументировать тем, что они не могут дать контракт на 30 часов — только на полный день и только в офисе. А это равносильно отказу для семьи из двоих работающих на полную ставку.
Но тут стоит отдать должное так нелюбимой тут некоторыми социалочке: государство в лице агентства по поиску работы даёт очень хорошую поддержку. Моей жене оплатили языковые и профессиональные курсы, включая транспорт и оплату за детский сад на время посещения курсов, также предоставили сеансы индивидуальной психологической помощи, разработанные специально для женщин, выходящих из декрета. К тому же компенсировали первые полгода половину её зарплаты работодателю при условии, что её не уволят в течение этого времени. Если уволят — работодатель должен вернуть полностью или частично эту компенсацию.
1. при переїзді по Blaue Karte можна відразу пригати на нове місце, там не має прив’язки до галери, чи є якийсь срок який треба відпрацювати?
Можно сразу
2. А як німецькі роботодавці ставляться до того, що ти працював на попредній роботці наприклад півроку?
Как и везде — могут с подозрением отнестись и задать вопрос, мол, почему только полгода отработал — тут главное показать, что главная мотивация не в деньгах.
3. [суб’єктивно] Який оптимальний період між стрибками?
Когда поймешь местный ранок, куда двигаться и каким видом деятельности заниматься.
У меня на это ушло чуть меньше полутора года, главным стопором был язык, подтянув который до уровня более-менее понимания устного общения, смог открыть новые возможности. Но это я на юге, в Берлинах всяких немецкий на работе в ИТ не нужен практически.
Сорри, я вообще не въехал, к чему это ты.
Я ж не спорю, тут замес в том, что со временем могут обнаружиться всякие неприятные вещи, о которых на данном этапе жизни можешь и не думать. Но Сергей утверждает, что это только у тех, у кого есть предрасположенность, или у тех, кто не занимается спортом и плохо питается. Мой поинт в том, что, конечно, здоровый образ жизни позволяет держать организм в тонусе, но это никак не гарантия того, что несмотря на это всё, не появится какая-то неприятная хрень.
Странно, что тебя забавляют болезни других, но то такое — у каждого свой фетиш.
Могу тебе ещё смешинку подкинуть: той моей знакомой на момент постановки онко-диагноза стукнуло 25.
Мне диагноз «хронический синусит» поставили в возрасте до 30. Это эта самая мифическая предрасположенность, недостаток спорта или плохое питание?
а) п.ц случается не увсех
б) он, если и случается, то раз-2 в жизнь, если нет каких-то врожденных/приобретенных болячек.
Так можно думать пока относительно молодой и не сталкивался с этим. У моей хорошей знакомой диагностировали в Украине рак кишечника, и ей пришлось окунуться в этот прекрасный мир химиотерапии, полетов в Израиль и шикарной украинской медицины, когда «врач с огромным опытом и огромным же положительным фидбеком» говорил её родным, мол, зачем вы покупаете эти дорогие препараты за границей — оне всё равно не жилец.
Про стоимость скажу, что однушек у метро не хватит на то, чтобы покрыть все расходы. А по поводу страховок на эти случаи тут же на форуме писали, что слишком уж радужно описаны эти европейские страховки от рака для украинцев, где всего за
Девушка, к счастью, переболола болезнь, живёт и активно занимается волонтёрством, помогая таким же онкобольным. Там подобных историй можно хорошо наслушаться, а также понять, что «случается не у всех» — так думает каждый, и это, конечно же, правда, но играть в эту лотерею лучше имея козыри в рукаве.
Ну, и онко — это откровенная п****цома, которую знают все, а бывают случаи и попроще. Недавно на Фейсбуке была история женщины о том, как её укусила её домашняя кошка и как она прошла через кучу врачей, включая отделение костно-гнойной хирургии института травмотологии и ортопедии Украины и в итоге из-за халатности многих врачей, осталась без сустава пальца.
Я и сам, когда был помоложе, то болел максимум простудой, а с возрастом появились всякие неприятности, включая хронические, типа гайморита, который мне в Украине лечили промыванием, а в Германии обнаружили кисту в гайморовой пазухе. Она пока безопасна и можно не удалять, но раз в год наблюдаюсь у врача.
Тут начинается уже демагогия. Факт в том, что любая фирма, официально работающая в Европе, должна выполнять требования по защите данных.
Оттуда же:
Что опять же подтверждает все мною вышесказанное — дыру нашли, которую оперативно закрыли, так как защита данных в Европе работает.