Спасибо за ответ. На счет разделения технологий хочу возразить. Лично я, когда читаю резюме в которых все разбито по пунктам ощущается много воды, я же привел свое резюме к кратчайшему виду. Если я говорю о том, что это технологии которые я знаю, то подразумевается, что я умею их отличать и без явного распределения в резюме. И ещё одно: на LinkedIn’e, и HeadHunter’e ключевые умения так же идут без разделения.

К созданию резюме подходил ответственно, и, вроде бы, все устраивает, но для большей уверенности хотелось бы внешней оценки. Возможно, по ходу чтения резюме возникают какие-то недопонимая, или элементы\слова находятся не в очевидном для читателя образе\порядке, — укажите на это. Интересует всё. Спасибо.
cloud.mail.ru/...eveloper CV.pdf
Я знаю, что никто не любит мэйл.ру, если то, что файл размещен в их облаке тоже может стать определяющим фактором, дайте знать :)

Во-первых резюме должно отвечать одной должности — либо интерн, либо юниор.
Во-вторых, по большому счету, кроме Java Core вы ничего предложить не можете.
Чтобы понять всю сложность ситуации зайдите на djinni.co и посмотрите знания других юниоров, для сравнения.

Распространенное заблуждение, это то, что вы считаете себя профессиональным фотографом.

Вся эта тема сплошная антиреклама вам как кандидату. В заголовке просьба покритиковать, — люди уделяют свое время на рассмотрение ваших приложений и написания отзывов, а вы только огрызаетесь. Вы, похоже, не способны принимать критику и мотать на ус то, что вам здесь советуют. Потенциал, который я вижу в вас, пока только один — получить борзого работника, закрытого к новым решениям и подходам к разработке.

Только не в том поиске, который в шапке сайта