Ну так вы же первый начали считать копейки. Я понимаю, что Макбук — это какой-то фетиш и признак успеха в жизни, но вы его купите один раз и три года будете списывать в расходы. К месячным расходам в 10 евро за мобилу мы добавили еще 30 за макбук. На эти деньги вы сможете сходить в ресторан разок.

Ну то есть я понимаю, что вот уже загорелись глаза «а я самый умный, я буду покупать айфон каждый месяц, продавать его на eBay и списывать», но, поверте, такой фигнёй гораздо прибыльнее и безопаснее заниматься в Украине.

Расходы фрилансера вполне можно принять за нуль, что в Украине, что в Дании.

И раньше ЕМНИП не нужно было. Я не помню уже как именно, но это решалось без ВНЖ.
Ну и для получения ВНЖ иностранцу из ЕС(и, до некоторых пор, РФ) нужно было привести с собой заявление гражданина Украины о том, что он предоставляет жильё и ручается, что данный иностранец не будет хулиганить(вот реально, что-то типа «предоставляю жильё и ручаюсь, что он не будет нарушать законодательство Украины»).

Я даже пытался выяснить, что же грозит гражданину Украины, если иностранец таки будет, но понимания в паспортном столе не нашел.

«не можу повірити» — это, конечно, очень сильный аргумент. Вы, наверное, не понимаете, что такое «налоговая нагрузка». Это, условно, сколько денег от момента «пришли на счёт» до «деньги в кармане».
Для «фрилансера» это будет налог на прибыль, социалка, мед. страховки, пенс. фонд, и, наконец, налог на девиденты(на выведеные деньги).

Ну і в Данії фрілансери, напевно, можуть вираховувати вартість послуг необхідних для ведення бізнесу. оплату коворкінгу, інтернету, телефону, бензину, конференцій, техніки

Конечно. Все эти тонны бензина и кубометры телефонов можно списать в расходы. Вот так прямо и пишут: из десяти тысяч пришедших на счёт 10 евро за мобильный безлимит списать в расходы, а с оставшейся суммы заплатить еще причитающиеся %. Да, на такое украинскиому СПД-шнику рассчитывать не может, конечно :D

Person, которые no must pay more 51% — это немного другая история, она про employee, где сначала фирма платит подоходный(ЕМНИП 24.5%), а вот потом с того, что осталось она даст в gross — вот от туда не более чем 51%. :D

Для открытия иностранцем СПД в Украине не нужнно ВНЖ. Единственное, что требуется(при легальности пребывания в Украине, разумеется) — это получить идентификационный номер, а он выдаётся просто так, без каких-либо условий, нужно просто принести какой-то там нотариальный перевод паспорта.

Ну теперь будете думать.
В странах победившего социализма налоги на СПД-шников более-менее приближены к налоговой нагрузке на оформленого на full-timе(ну чуть менее обычно, процентов на 10 от суммы налогоы, т.е. если от super gross to net 50%, то у интерпренёра будет ~45%).
И да, если вы думаете, что Дания — это какой-то налоговый рай, то у меня для вас плохие новости :D

СПД скорее всего.
Вообще ИМХО платить 5% налогов вместо 50 — единственный смысл переезда из Дании.

Так не бывает. Стандартный срок увольнения на TPP — три месяца.

Ну и вообще фраза «нужна работа asap, но проблема в том, что не нравится работать в компаниях определённого типа/класса» у меня как-то в голове не укладывается, тут уж или трусы или крестик.

Ну это наверное совсем маленькие дети были.
По факту чехи и словаки понимают друг-друга без переводчика плюс до 89-го они учили языки друг-друга в школе. Ну блин, у них даже телешоу полно смешаных, типа Československo má talent , где один ведущий по чешски говорит, а второй — по словацки.

Спутать словацкий и русский могут разве что дети.

Это неправда.
Польский сложнее хотя-бы тем, что чешский-словацкий — фонетические(?) языки «как слышится так и пишется», в отличии от польского, где то, как пишутся слова нужно(по факту) тупо запоминать. Плюс все эти милые «szcz».

Про «чукча — писатель» — это вы явно о себе, потому что ваш диалог понятен узкому кругу людей, владеющих польским и словацким, да еще и умеющим в юридическую казуистику.

Мой пост был для «обычных» людей, интересующихся «как там чё там у соседей».

А, вы в этом смысле, я думал имелись в виду какие-то реестры профессий как на RWR/Blaue karte.

На практике это совершенно не проблема:
1. У крупных компаний эти вакансии висят годами перманентно.
2. Если вас действительно хотят, то просто пишут в вакансии «опыт работы с ЭКЗОТИЧЕСКАЯ_БИБЛИОТЕКА версии 1.2.3.4.5 от 10 лет обязательно» и через месяц можно слать документы в полицию. Я знаю случай когда в вакансию(правда не IT) добавили обязательным «знание украинского на уровне нейтив».

Но с блу кард существенно сокращается срок пребывания, необходимый для получения ПМЖ. Емнип 2 или 3 года вместо 5.

Это неправда, modrá karta даёт ПМЖ в Словакии за те же 5 лет. Её преимущество — на рынке труда в смысле оформления ты приравнен к словакам, т.е. «работать можно начать сразу после собеседования».

Если ты нашел работодателя, который готов тебя принять — тебе не надо что-бы вакансия была во всяких там реестрах (привет Чехия/Словакия).

В Словакии точно, в Чехии уверен на 99% нет никаких «реестров». Если вакансия провисит на бирже труда больше чем месяц(или два, не помню уже), то на неё можно брать иностранца.

Необходимость покупки страховок на членов семьи, в случае если много маленьких детей — ощутимый удар по бюджету

А что, её где-то не нужно покупать? о_0

Проще чем чешский-словацкий? Сильно сомневаюсь.

Погодите, но это же мой вопрос и есть.
По теории 5 рукопожатий вы в этих рукопожатиях от Трампа, Маска и Цукерберга.
«2-3 недели активной работы должны вам дать минимум штук 5 телефонных интервью» с ними всеми не так ли?

Т.е. на вопрос «как найти незнакомцев из американской компании и убедить их закинуть резюме нужному человеку» ответом будет «у <имярек> есть знакомый в Чехии». Прелестно.

На этом разговор предлагаю считать законченым.

Если честно я вообще не понимаю какая связь между моим вопросом и вашей дружбой с HR из Праги.

Попросите незнакомцев из компании, куда хотите попасть, закинуть ваше резюме в нужное место. Причем в идеале не просто запплаить через внутренний портал, а так же переслать резюме нужному человеку.

Мне вот вообще интересно, как вы в принципе себе это представляете, вот сам процесс: кодерку из условного Гугла пишет ̶н̶и̶г̶е̶р̶и̶й̶с̶к̶и̶й̶ ̶к̶о̶с̶м̶о̶н̶а̶в̶т̶ ̶ ононим из интернета «Превед, ты меня не знаешь, но зааплай моё резюме да перешли его нужному человеку, ну кто там у вас в Гуглах главный, Брин или как его там, ну ты сам лучше знаешь».

Не тыкай незнакомым людям. Это не только раздражает окружающих но и даёт не самую хорошую(хотя и довольно выпуклую) характеристику «тыкающему».

Болгарский — вполне «стандартный» славянский язык, нет там ничего «безумного», что бы не встречалась в других.

Я даже не поленился и ткнул в первые попавшиеся курсы языка для русскоязычных в Болгарии: стандартный курс «с A1 до С2» составляет что-то типа 360 академических часов, т.е. это около двух лет три раза в день по 2 часа. С2 — это, если вы не в курсе, «почти нейтив» со всякими грамматическими наворотами которые местные обычно забывают сразу после экзаменов в школе. Это, повторюсь, мнение болгарских профессиональных преподователей из «Руски езиков център Пловдив».

Хотя это понятно даже из самых общих соображений: для того, что бы учить любой язык(хоть суахили хоть китайский) просто что бы «относительно правильно заговорить» 10-15 лет надо быть весьма крупным идиотом, а если этот язык — болгарский да еще и будучи в среде — клиническим.